人际关系是否良好取决于一个人( )是否恰当。 (1.0分)-长理培训找题

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1关于压力的描述,以下说法正确的是()。 (1.0分)

A一个人不可能完全没有压力
B长期运动会减弱你抵御压力的能力
C有压力总是不好的
D压力只是心事

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2情绪管理中的音乐治疗法应该根据()选择音乐。 (1.0分)

A心情
B歌手
C节奏
D音乐种类

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3以下关于自我表露、自我表白说法错误的是()。 (1.0分)

A是管理情绪的方法
B需要用语言表达出来
C表达自己的真实感受
D是一种情绪爆发

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4以下不是情绪认知策略的是()。 (1.0分)

A改变对事情的定义
B改变原则
C拿得起,放得下
D自我表白

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5如果一个人最近常常情绪低落,茶不思,饭不想,导致脸色愈来愈差,甚至身体健康上出现状况。这就是心理学上所说

A伴生疾病
B并发症
C心身症
D衍生症

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6下列关于领导批评部下说法错误的是() (1.0分)

A批评的时候一定要客观具体,应该就事论事
B根据不同的人采取不同的批评技巧,不伤对方的自尊
C尽量在友好的气氛中结束结束批评
D任何场合领导都可以对部下进行批评

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7下列关于领导赞扬部下说法错误的是() (1.0分)

A在赞美下属时要做到真诚
B赞扬要依据具体的事实评价
C任何时候都要在众人面前赞扬部下
D巧妙借三者的话来赞美对方

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8下列行为中不属于与控制型领导沟通的技巧的是() (1.0分)

A与他们相处时,重在简明扼要,不拖泥带水
B无关紧要的话少说,直截了当
C尊重他们的权威,认真对待他们的命令
D称赞他们时应该称赞他们的个性或人品

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9下列关于下属向领导请示汇报的程序错误的是() (1.0分)

A仔细聆听领导的命令并且与领导探讨目标的可行性
B无需拟定详细的工作计划交于领导审查
C在工作进行之中随时向领导汇报
D在工作完成后及时总结汇报

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10在会议中,要想实现有效沟通必须做好会议的事前安排。下列行为中不符合会议的事前安排的是() (1.0分)

A确定会议的议题、议程
B邀请与会者
C安排会议现场
D主持会议

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人际关系是否良好取决于一个人( )是否恰当。 (1.0分)

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