[多选题]甲公司20×4年初经股东会批准，开始实施一项股权激励计划，该股权激励计划的内容是：甲公司向70名管理人员每人授予6000份的股票期权，约定自20×4年1月1日起，这些管理人员连续服务3年，即可以每股4元的价格购买6000份甲公司股票。20×4年，有4名管理人员离职，预计未来将有6名管理人员离职。20×5年，又有5名管理人员离职，预计未来将有5名管理人员离职。授予日股票期权的公允价值为每股5元，20×4年末公允价值为每股6元。20×5年末，甲公司将该取票期权的公允价值修改为每股4元。不考

　　A.模拟股票

　　B.股票期权

　　C.限制性股票

　　D.现金股票增值权

　　A.股价增长率

　　B.服务期限条件

　　C.非市场条件

　　D.销售指标实现情况

　　A.将取消或结算作为加速可行权处理(因未满足可行权条件而被取消的除外)，立即确认原本应在剩余等待期内确认的金额

　　B.在取消或结算时支付给职工的所有款项均应作为权益的回购处理，回购支付的金额高于该权益工具在回购日公允价值的部分，计入当期损益

　　C.如果向职工授予新的权益工具，并在新权益工具授予日认定所授予的新权益工具是用于替代被取消的权益工具的，企业应以与处理原权益工具条款和条件修改相同的方式，对所授予的替代权益工具进行处理

　　D.在取消或结算时支付给职工的所有款项均应作为权益的回购处理，回购支付的金额高于该权益工具在回购日公允价值的部分，计入所有者权益

　　A.以权益结算的股份支付换取职工提供服务的，应当以授予日授予职工权益工具的公允价值计量

　　B.在资产负债表日，后续信息表明可行权权益工具的数量与以前估计不同的，应当进行调整，并在行权日调整至实际可行权的权益工具数量

　　C.授予后立即可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付，应当在授予日按照权益工具的公允价值计入相关成本或费用

　　D.在可行权日之后，不再对已确认的成本费用和所有者权益总额进行调整

　　A.结算企业以其本身权益工具结算的，应当将该股份支付交易作为权益结算的股份支付进行会计处理

　　B.接受服务企业没有结算义务的，应当将该股份支付交易作为权益结算的股份支付进行会计处理

　　C.接受服务企业授予本企业职工的是其本身权益工具的，应当将该股份支付交易作为权益结算的股份支付进行会计处理

　　D.接受服务企业具有结算义务并且授予本企业职工的是企业集团内其他企业权益工具的，应该将该股份支付作为权益结算的股份支付

　　A.1600万元

　　B.1200万元

　　C.950万元

　　D.800万元

　　A.36000元

　　B.300000元

　　C.306000元

　　D.291000元

　　A.股份有限公司向其股东分派股票股利

　　B.企业合并中合并方向被合并方股东定向增发股票作为合并对价

　　C.债务重组中债务人向债权人定向发行股票抵偿债务

　　D.股份有限公司向其高管授予股票期权

　　A.已对其确认预计负债的产品，若企业不再生产了，那么应在停止生产时，将“预计负债——产品质量保证”余额冲销，不留余额

　　B.如果企业针对特定批次产品确认预计负债，则在保修期结束时，应将“预计负债——产品质量保证”余额冲销，不留余额

　　C.已对其确认预计负债的产品，若企业不再生产了，那么应在相应的产品质量保证期满后，将“预计负债——产品质量保证”余额冲销，不留余额

　　D.已对其确认预计负债的产品，若企业不再生产了，那么应在停止生产的当月月末，将“预计负债——产品质量保证”余额冲销，不留余额

　　A.或有负债的种类及其形成原因，包括未决诉讼、未决仲裁、对外提供担保等形成的或有负债

　　B.经济利益流出不确定性的说明

　　C.或有负债预计产生的财务影响

　　D.或有负债预计获得补偿的可能性;无法预计的，应当说明原因