【模拟题】甲公司将尚有4年劳动合同期限的职工吴某派出参加6个月的专业技术培训，提供20万元专项培训费用，并与其签订了服务期协议。双方约定，吴某培训结束后须在甲公司工作满5年，否则应向公司支付违约金，吴某培训结束工作3年时因个人原因向公司提出解除劳动合同。下列关于吴某服务期约定及劳动合同解除的表述中，正确的是()。

　　A.0

　　B.15万元

　　C.9万元

　　D.6万元

　　A.3600

　　B.4500

　　C.4800

　　D.2600

　　A.无固定期限劳动合同

　　B.非全日制用工合同

　　C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

　　D.期限不满3个月的劳动合同

 
　　A.刘某的劳动合同期限4年,双方约定的试用期为6个月

　　B.林某的劳动合同期限1年,双方约定的试用期为1个月

　　C.钱某的劳动合同期限2年,双方约定的试用期为3个月

　　D.王某的劳动合同期限5个月,双方约定的试用期为10日

　　A.社会保险

　　B.劳动报酬

　　C.服务期

　　D.劳动合同期限

　　A.竞业限制

　　B.劳动合同期限

　　C.服务期

　　D.休息休假

　　A.劳动合同条款违反法律、行政法规强制性规定的

　　B.劳动合同欠缺必 备条款的

　　C.一方当事人以胁迫的手段，使对方在违背真实意思的情况下订立的

　　D.劳动合同签订后，用人单位发生分立的

　　A.甲公司与周某之间视为自2020年10月6日起已订立无固定期限劳动合同

　　B.甲公司应当与周某补订书面劳动合同

　　C.甲公司与周某之间未建立劳动关系

　　D.甲公司与周某之间的劳动关系自2020年9月6日起建立

 
　　A.视为双方自2019年8月1日起已经订立无固定期限劳动合同

　　B.甲公司应向赵某支付2018年8月1日至2019年7月31日期间的2倍工资

　　C.双方尚未建立劳动关系

　　D.视为2018年8月1日至2019年7月31日为试用期

　　A.甲公司应与吴某补签书面劳动合同，双方之间的劳动关系自合同补签之日起建立

　　B.吴某与甲公司未订立书面劳动合同，双方之间未建立劳动关系

　　C.吴某与甲公司之间的劳动关系自吴某进入公司开始工作时建立

　　D.吴某与甲公司之间的劳动关系自试用期满时建立