A.扣押被录用人员的居民身份证和其他证件
B.要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
C.招用无合法身份证件的人员
D.招用未满18周岁的未成年人及国家法律、行政法规规定不得招用的其他人员
A.应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件
B.根据劳动者的要求,及时向其反馈是否录用的情况
C.应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾
D.执行劳动安全卫生规程
A.劳动者本人
B.用人单位
C.公共就业服务机构
D.劳动行政部门
A.劳动合同用工
B.全日制用工
C.劳务派遣用工
D.非全日制用工
A.财政保证政策
B.税收优惠政策
C.金融支 持政策
D.城乡经济发展政策
E.失业保险促进就业政策
A.文艺、体育和特种工艺工作
B.食品包装设计工作
C.美容、整容等工作
D.托幼机构的保育、教育等工作
E.饮用水的管理工作
A.提供公众服务并且直接关系公共利益的职业
B.需要确定具备特殊信誉的事项
C.需要确定具备特殊技能等资格的事项
D.关系到公众安全的事项
E.涉及到国家经济发展的事项
A.500元以下
B.500元以上1000元以下
C.500元以上2000元以下
D.2000元以上5000元以下
A.公共就业服务
B.职业指导
C.就业促进
D.职业中介服务
A.入伍前是机关单位正式职工的
B.入伍前是企业事业单位正式职工的
C.城镇退伍军人自谋职业的
D.入伍前无正式工作的
A.劳动者自主择业
B.政府促进就业
C.市场机制
D.用人单位自主用人
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