[模拟题]( )，属于咨询目标限制的内涵。-长理培训找题

相关试题

1[模拟题]注意可分为( )。

　　A随意注意和不随意注意
　　B无意注意和有意注意
　　C有意注意和随意注意
　　D无意注意和不随意注意

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2[模拟题]关于情绪与工作效率的关系，以下说法正确的是( )。

　　A焦虑在适度的情况下会促进工作的效率
　　B消极情绪都会引起工作效率的降低
　　C平时情绪较为稳定的、不易过分焦虑的人比容易激动和焦虑的人有较好的成绩
　　D低焦虑者在情绪压力下可以提高学习效率，而高焦虑者常因情绪压力而降低效率

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3[模拟题]态度的功能主要包括( )。

　　A工具性功能
　　B自我防御功能
　　C价值表现功能
　　D认知功能

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4[模拟题]记忆减退临床上较多见，它的主要特点是( )。

　　A远记忆力丧失
　　B近记忆力丧失
　　C远记忆力和近记忆力的减退
　　D远记忆力减退主要见于脑功能性障碍

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5[模拟题]不恰当提问的消极作用是( )。

　　A造成相互依赖和责任转移
　　B容易使咨询师产生防卫心理
　　C减少求助者自我探索的主动D容易使咨询师产生情绪困扰

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6[模拟题]在200个学生中，答对某项目的人数为120人，则该项目的难度为( )。

　　A0.1
　　B0.2
　　C0.4
　　D0.6

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7[模拟题]韦氏儿童智力测验的适用对象年龄范围是()。

　　A2～18岁
　　B4～16岁
　　C5～15岁
　　D6～16岁

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8[模拟题]首先使用智力年龄概念的量表是( )

　　A韦氏智力量表
　　B比内-西蒙量表
　　CAAMD适应行为量表
　　DBayle婴幼儿发展量表

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9[模拟题]强烈和持久的应激反应会( )。

　　A激发人的高度热情
　　B损害人的工作效能
　　C造成对许多疾病或障碍的易感状态
　　D提高人的免疫力

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10[模拟题]意志过程的主要特点包括( )。

　　A意志是顺利、有效地完成某种活动所必须具备的心理条件
　　B意志是有意识地确立行动目的的过程
　　C意志是有意识地调节和支配自己行动的过程
　　D意志是通过克服困难和挫折来实现预定目的的过程

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[模拟题]( )，属于咨询目标限制的内涵。

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