A.平等保护
B.全 面保护
C.基本保护
D.优先保护
A.全 面保护
B.绝 对保护
C.优先保护
D.偏重保护
A.偏重保护
B.优先保护
C.平等保护
D.全 面保护
A.择业权和劳动报酬权
B.就业权和择业权
C.休息休假权和劳动保护权
D.劳动保护权和职业培训权
A.保障报酬权
B.保障物质帮助权
C.保障劳动者的劳动权
D.保障休息休假权
A.指导性
B.权 威性
C.稳定性
D.唯 一性
A.宪法的基本原则
B.宪法的指导思想
C.劳动法的基本原则
D.劳动法的指导思想
A.《公司法》
B.《合同法》
C.《安全法》
D.《工会法》
A.货币工资率
B.工作时间长度
C.劳动力数量
D.价格指数
E.工资制度
A.福利支付以劳动为基础
B.法定性
C.企业自定性
D.灵活性
E.公平性
A.工会
B.低社会保障
C.劳动力需求量
D.低劳动标准
E.劳动力供给量
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