【试题】处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是(　　)。

A.绩效工资

B.能力工资

C.年功工资

D.岗位工资

A.法官法

B.判例法

C.习惯法

D.成文法

A.高层管理人员

B.中层管理人员

C.基层管理人员

D.一线管理人员

A.评价中心

B.管理中心

C.控制中心

D.学习中心

A.计件工资制

B.提成工资制

C.浮动工资制

D.绩效工资制

A.数字量化

B.一次量化

C.二次量化

D.管理量化

A.薪酬调查

B.岗位评价

C.等级划分

D.人才评估

A.明确员工现有技能与理想状态问的差距

B.收集有关新岗位和现在岗位要求的数据

C.选择测评工具，明确评估的指标和标准

D.明确培训的要求，预测培训的潜在困难

A.现实人力资源预测

B.未来人力资源需求预测

C.现实人力资源需求预测

D.未来流失人力资源预测分析

A.能力工资

B.提成工资

C.技术工资

D.岗位工资