[单选]公务员实行年终一次性奖金，对年度考核称职(合格)及以上的工作人员，发放年终一次性奖金，奖金标准为本人()的基本工资。

 
　　A.13%

　　B.15%

　　C.20%

　　D.25%

　　A.未依法为其办理社会保险登记、变更或者注销手续

　　B.未按规定审核社会保险缴费基数

　　C.未依法调整其社会保险待遇

　　D.未依法为其办理社会保险关系转移或者接续手续

　　E.拒绝其查询社会保险缴费记录

　　A.行政复议

　　B.行政诉讼

　　C.行政仲栽

　　D.待遇复查

　　E.行政制栽

 
　　A.用人单位责任

　　B.劳动者责任

　　C.社会保险经办机构责任

　　D.工会责任

　　E.政府责任

　　A.劳动监察的对象仅仅是用人单位

　　B.劳动监察的对象包括劳动者和用人单位

　　C.法定性是劳动监察的重要属性

　　D.劳动监察属于行政执法的范畴

　　A.1

　　B.2

　　C.0.5

　　D.1.5

　　A.60

　　B.5

　　C.15

　　D.30

　　A.应依法先申请行政复议，对复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼

　　B.应依法先向人民法院提起行政诉讼，对判决结果不服再申请行政复议

　　C.只能申请行政复议，不得向人民法院提起行政诉讼

　　D.可依法直接申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼

　　A.县级以上地方人民政府

　　B.县、设区的市级人民政府劳动行政部门

　　C.省级劳动行政部门

　　D.国务院劳动行政部门

　　A.王某应向其户籍所在地的劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求

　　B.如王某对仲裁裁决不服，可以向人民法院提起诉讼

　　C.如王某追索工资的金额未超过当地月最低工资标准12个月的金额，则对该争议的仲裁裁决为终局裁决

　　D.王某为解决争议既可以与公司协商，也可以向调解组织申请调解，还可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

　　E.如王某向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应交纳仲裁费用