A.国家与劳动者之间的关系
B.社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系
C.用人单位与劳动者之间的关系
D.社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位和劳动者之间的关系
E.劳动者之间的关系
A.税务机关
B.保险公司
C.商业银行
D.劳动保障行政部门
E.社会保险经办机构
A.落实党中央的重大战略部署
B.确立框架,循序渐进
C.符合国情
D.公平与效率相结合,权利与义务相适应
A.国家
B.社会保险经办机构
C.劳动者
D.用人单位
A.如果同位法中新的规定与旧的规定不一致,应该适用新的规定
B.同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用一般规定
C.法律规定居要严格执行,但法律的规定不能溯及过去的行为
D.上位法的效力高于下位法
A.社会保险的管理和经办机构
B.投保人
C.用人单位
D.劳动者
A.许可证经营
B.直接出口
C.合同制造
D.间接出口
E.管理合同
A.无变化战略
B.维持利润战略
C.暂停战略
D.谨慎实施战略
E.清算战略
A.一体化战略
B.转向战略
C.清算战略
D.放弃战略
E.多元化战略
A.企业可以将技术、生产能力从一种业务转向另一种业务
B.企业可以将不同业务的相关活动合并在一起
C.当企业所在行业逐渐失去吸引力,企业销售额和利润下降
D.企业有机会收购一个有良好投资机会的企业
E.企业在新的业务中可以借用企业品牌的信誉
A.企业使命说明了企业的根本性质和存在理由
B.企业使命是企业在一定时期内生产经营所预期达到的理想成果
C.企业愿景等同于企业使命
D.企业使命回答的是“我是谁”的问题
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