根据2011年7月1日起实施的全国人大常委会关于修改《中华人民共和国建筑法》的决定，为保证施工企业的职工在发生工伤时及时得到医治，建筑施工企业应当( )。（2012）

A.意外伤害保险

B.建筑工程一切险

C.安装工程一切险

D.工伤保险

A.一季度

B.半年

C.一年

D.两年

A.电工

B.架子工

C.钢筋工

D.起重信号工

A.架子工

B.钢筋工

C.起重信号工

D.起重机械司机

A.1个月以上3个月以下

B.3个月以上1年以下

C.3个月以上2年以下

D.6个月以上1年以下

A.项目经理

B.兼职安全员

C.建筑架子工

D.BIM系统操作员

A.在停工留薪期内，原工资福利待遇适当减少

B.停工留薪期一般不超过12个月。

C.工资由所在单位在停工留薪期结束后一次性支付。

D.停工留薪期满后仍需治疗的。工伤职工不再享受工伤医疗待遇。

A.要求施工单位整改，并及时报告有关主管部门

B.要求施工单位整改，并及时报告建设单位

C.要求施工单位暂时停止施工，并及时报告有关主管部门

D.要求施工单位暂时停止施工，并及时报告建设单位

A.特别重大事故　　

B.较大事故　　

C.重大事故 　　

D.一般事故

A.公安机关

B.作出决定的公安机关消防机构

C.人民法院

D.建设行政主管部门