根据《劳动法》规定，符合对未成年人特殊保护规定的有（ ）。

A.社会保险 

B.试用期 

C.保守商业秘密 

D.补充保险 

E.休息休假

A.在本单位患职业病被确认部分丧失劳动能力的

B.在本单位连续工作15年，且距法定退休年龄不足5年的

C.劳动者家庭无其他就业人员，有需要抚养的家属的

D.女职工在产期的

E.因工负伤被确认丧失劳动能力的

A. 女职工在孕期、产假、哺乳期内的

B. 患病或者负伤，在规定的医疗期内的

C. 法律、行政法规规定的其他情形

D. 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行

E. 患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的

A.乡镇企业不适用最低工资标准制度 

B.延长工作时间不包括最低工资内 

C.有毒有害等特殊工作条件下的津贴包括在最低工资内 

D.劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资 

E.最低工资的具体标准由省级人民政府规定，报国务院备案

A.企业应当为未成年工定期进行健康检查 

B.企业不得聘用未满18周岁的未成年人 

C.企业不得安排未成年人从事有毒有害的劳动 

D.企业不得安排妇女从事高处、低温、冷水作业 

E.企业不得安排妇女从事国家规定的第4级体力劳动强度的劳动

A.向企业调解委员会申请调解 

B.向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁 

C.向约定的仲裁委员会申请仲裁 

D.直接向人民法院起诉 

E.直接向人民法院申请支付令

A. 买卖合同

B. 赠与合同

C. 租赁合同

D. 借款合同

A. 合同变更必须经双方当事人协商一致，否则不产生合同变更的效力

B. 由于改变交货地点而增加的运输费用由运输公司承担

C. 由于双方对运输合同变更的内容约定不明确，应认为未变更

D. 材料商行使的是合同的任意变更权

A. 钢材供货商应自己亲自完成代购行为

B. 钢材供货商在紧急情况下，可以委托第三人购买材料以保证工程进度需要

C. 钢材供货商购买防水材料垫付的费用应由施工单位支付

D. 钢材供货商应就材料质量损失向施工单位承担赔偿责任

A.定作人不履行协助义务致使承揽工作不能完成的,承揽人即可解除合同

B.承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,定作人可以解除合同

C.承揽人可以随时解除承揽合同,造成定作人损失的,应当承担赔偿责任

D.定作人可以随时解除承揽合同,造成承揽人损失的,应当承担赔偿责任