2019年中级会计师考试财务管理考点练习题十三
1、变动制造费用效率差异的形成原因与( )的形成原因基本相同。
A、直接材料用量差异
B、直接材料价格差异
C、直接人工效率差异
D、变动制造费用耗费差异
2、下列成本项目中,与传统成本法相比,运用作业成本法核算更具优势的是( )。
A、直接材料成本
B、直接人工成本
C、间接制造费用
D、特定产品专用生产线折旧费
3、下列各项中,属于“直接人工标准工时”组成内容的是( )。
A、由于设备意外故障产生的停工工时
B、由于更换产品产生的设备调整工时
C、由于生产作业计划安排不当产生的停工工时
D、由于外部供电系统故障产生的停工工时
4、作为内部转移价格的制定依据,下列各项中,能够较好地满足企业内部交易双方各自管理需要的是( )。
A、市场价格
B、双重价格
C、协商价格
D、以成本为基础的转移定价
1、
【正确答案】 C
【答案解析】 变动制造费用效率差异的形成原因与直接人工效率差异的形成原因基本相同。
【该题针对“变动成本差异的计算及分析(综合)”知识点进行考核】
2、
【正确答案】 C
【答案解析】 在作业成本法下,对于直接费用的确认和分配与传统的成本计算方法一样,而间接费用的分配对象不再是产品,而是作业活动。采用作业成本法,制造费用按照成本动因直接分配,避免了传统成本计算法下的成本扭曲。所以选项C正确。
【该题针对“作业与传统成本计算法的比较”知识点进行考核】
3、
【正确答案】 B
【答案解析】 直接人工标准工时是指在现有生产技术条件下,生产单位产品所需要的时间,包括直接加工操作必不可少的时间,以及必要的间歇和停工。“由于更换产品产生的设备调整工时”属于必要的停工,其他选项都不属于必要的停工。选项B正确。
【该题针对“直接人工标准成本的制定”知识点进行考核】
4、
【正确答案】 B
【答案解析】 采用双重价格,买卖双方可以选择不同的市场价格或协商价格,能够较好地满足企业内部交易双方在不同方面的管理需要。所以,本题的答案为选项B。
【该题针对“内部转移价格的制定”知识点进行考核】
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