公检法文职2014河南招警面试备考指导:面试说明
2014年河南招警面试采取结构化的面试的方式进行,满分100分,侧重考查考生的综合分析能力、情景应变能力、组织协调管理能力、言语表达能力等。根据历年河南招警面试的题目来看,面试中问题解答者的身份往往与民警相关。例如:你开警车执行公务,在执行公务的过程中遇到车祸,你把伤员送进医院,在救治的时候被网友发现你把公车停到医院门口,被误解成公车私用,网友对此不满,对这个情况你会该怎么解决?考生在复习备考的时候,要注意自己在答题过程中扮演的角色,明确自身的立场,这样才能够准确把握问题的关键,抓住问题的实质,使回答更加具有针对性。
2014年河南招警面试过程中,需要注意的是:实际参加面试的考生人数形不成竞争的,会组织现有人员面试,考生面试成绩须达到本面试考官组使用同一面试题本面试所有人员的平均分,方可进入体检。面试缺考、弃权、作弊或成绩为零分的,不得进入体检。体检按公务员录用体检的程序和通用标准、特殊标准进行。报考培养专业为公安特警方向职位的,还须符合招录公安特警的有关规定。而考试总成绩的计算方法为:考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。
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