江苏通州滨江新区（五接镇）城管协管员招录10人公告

 公布如下：

一、招考条件

(一)报考人员应具备以下条件

1、政治素质高，遵守宪法和法律，具有较强的事业心和责任心，热爱城管事业。

2、年龄男性在40周岁以下(1978年1月1日以后出生)、女性在35周岁以下(1983年1月1日以后出生)，退伍军人和有城管相关工作经历的人员优先(免笔试)，学历：男性高中及以上文化程度，女性大专及以上文化程度。中共党员年龄可适当放宽。

(二)有下列情形之一的不得报考

1、曾受过治安刑事处罚的;

2、有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;

3、在党纪政纪处分期间内的;

4、被其他城管部门辞退的;

5、有其他不良行为，不宜从事所聘岗位工作的。

二、招考办法

招考工作按照“自愿报名、公开竞争、择优录用”的原则，采取笔试、面试、体检、考察审核的程序进行。

1、报名

报名者携带户口簿、身份证、学历证书、复员退伍证等(原件及复印件)参加报名(如有类似城管工作经历的请另附相关证明)。填写《报名登记表》，交本人近期同底免冠一寸彩照2张。报名时间：2018年1月2日-2018年1月11日，上午8:30-11:30，下午13:30-17:30。

报名地点：通州滨江新区(五接镇)组织人事部门(301室)。五接镇兴五大道1号。

报名咨询电话：0513-68116233。

2、资格审查

通州滨江新区(五接镇)建立招录工作领导组，做好对报考人员资格审查等相关招录工作。

3、考试方式

资格审查合格并在规定时间内报考的人员，经笔试合格后参加面试。报考面试时间另行通知。

4、体检

面试成绩从高分到低分按招录岗位人数1:1的比例进入体检。如出现体检不合格者，则按面试成绩从高分到低分依次递补。

5、考察审核

体检合格人员由招录工作领导组进行考察审核。如发现有考察不合格者，从面试成绩人员中由高分到低分依次递补，并进行体检、考察。

6、录用

录用人员在本网公布后，试用期3个月，试用期基本工资2000元/月，考核工资500元/月。试用期满考评合格后享受通州滨江新区(五接镇)城管协管员同等待遇。(月工资2800元，另加考核工资)。

三、纪律与监督

公开招录坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假。招考过程接受五接镇纪委和社会监督，监督举报电话：0513-68116238。

本招聘简章未尽事宜由通州滨江新区(五接镇)招录工作领导组负责解释。

原标题：通州滨江新区(五接镇)2018年城管协管员招录简章