据“2015年新疆生产建设兵团招警察简章”可知：面试
面试人选根据职位招录计划数，在同职位人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低确定。各师(市)及监狱系统的职位按照1:3的比例确定。达不到规定比例的职位，按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同，一并确定为面试人选。
面试采取结构化方式进行。面试工作的具体事宜另行确定。
面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。
面试人数少于或等于职位招录计划数的，面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入下一环节。
面试均用汉语答题。面试成绩当场公布。面试费用40元。
总成绩=(笔试总成绩÷笔试科目数)×50%+面试成绩×50%
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