华容县2017年事业单位公开招聘专业技术人员公告
根据《岳阳市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(岳人社发〔2013〕124号)文件精神，决定组织实施华容县2017年事业单位公开招聘专业技术人员工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则;坚持考试与考核相结合的原则;坚持统一组织、分类实施的原则。
二、招聘计划
本次事业单位面向社会公开招聘专业技术人员43人(详见华容县2017年事业单位公开招聘专业技术人员岗位表)。
三、报名条件
1、具有中华人民共和国国籍;
四、报名要求
本次公开招聘采取现场报名的方式进行，每位应聘人员只能选择一个单位的一个岗位报名。报名时应诚信报考，如实填报个人信息，确保材料真实性和来源合法性。对违反诚信报考规定，提供虚假信息、伪造变更相关证件等恶意获取考试资格的行为，一律取消考试和聘用资格，并视情节轻重给予相应处罚。本县在编工作人员报名须经本单位主管部门同意。
时间： 2017年 10 月 18日至 10 月 20 日(上午8:00-12: 00;下午14: 30-17: 30 )，共三天，逾期不予补报。
地点：华容县人力资源和社会保障局(北院)五楼会议室。(华阳市场斜对面)
五、招聘考试
考试分为笔试和面试，笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的 40%。
六、体检和考核
根据考生考试折合总成绩，从高分到低分(按招聘岗位计划1∶1的比例)确定体检对象。如招聘折合总成绩相同的，按下列方法处理：1、总成绩相同的，以笔试成绩较高者优先;笔试成绩相同的，以专业基础知识成绩较高者优先。2、再相同的，以学历层次较高者优先;如再相同，以专业技术资格较高者优先。
七、公示
经考核合格的人员确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单在华容县人民政府人社局网站公布。公示期为7个工作日。
八、聘用
公示期满无异议后，三十天内按程序办理录取(聘用)的相关手续，事业单位公开招聘的新进人员，招聘单位不确定的，按同一岗位从高分到低分由考生选择聘用单位。与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，实行岗位管理，享受国家政策规定的有关待遇。正式聘用后在聘用单位最低服务年限不少于三年。试用期内不能胜任所聘岗位工作者，解除聘用合同。
九、招聘纪律
公开招聘工作要严格按规定程序和纪律要求进行，凡违反程序或工作纪律的，将按《关于公开招聘、公开考试录用、公开选拔等工作的"八严禁"纪律规定》(湘组发[2012]12号)和《岳阳市机关事业单位招录招聘工作人员监督管理暂行办法》(岳纪发[2011]17号)等文件规定严格追究责任，进行严肃处理。
十、特别提醒
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