2020南方电网招聘考试面试备考：“三思维”原则助你在面试中增光添彩

　一、建设性思维
　　
　　申论作答要有建设性思维，可以批评社会丑恶现象、公权部门错误做法，但不要极端化，而留有余地，找出解决问题的思路和方案，最终的落脚点要落实到问题的解决上。
　　
　　二、创造性思维
　　
　　作答要有创造性思维，熟悉上级的政策精神和管理思想，有分析能力、有贯彻执行能力，所谓贯彻执行就是把上级的精神、要求结合具体情况，演绎为分析现象和解决问题的方法，依据上级精神提出自己的一套，这就是政治正确又有创造性。
　　
　　三、分忧思维
　　
　　分忧思维也就是服务思维，是作为参谋助手为领导机关和领导人员服务的思维方式，要领会上意、体察下情，大事明白，小事不糊涂，想问题、办事情注意维护党和政府的权威、尊严、利益，要看社会怎么说、群众怎么想，更要看上级怎么要求、党和政府有什么需要，需要一个基层公务员说和做的，才能往答案里装。
　　
　　总而言之，在面试作答中，应该作答理性客观、不偏激，同时能站在社会主流思想层面看待问题，这是面试应答的根本原则。希望各位考生应该学会并善用申论的思维方式，为面试作答增光添彩。