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2020河南中烟工业招聘考试面试指导:言语表达类题目作答的四个细节

来源: 2020-02-18 23:04
  一、称呼。
  
  先根据对方的身份特点对对方有一个合适的称呼,有的题目有特指模拟对象的名字,如“小李”,那就直接称呼为“小李”即可。对待群众可称呼为“各位大哥大姐,大爷大妈”,“各位乡亲们”等都可以,对待同事称呼“主任”“科长”“小李”等,如在上题中,我们可以称对方为“林女士”,之后可以简单的问好。问好了之后可以自然切入话题,如要劝说小摊贩不要当街摆摊,就可以这样开头,“各位大哥大姐,下午好!天气这么热,大家都辛苦了。……”切入话题可以自己假设一定的情境,符合人物设定即可。
  
  二、拉近距离。
  
  在接下来的沟通中,为了能够更好的跟沟通对象展开交流,就需要拉近跟沟通对象之间的距离,而拉近距离的有效方法就是先放下分歧,对对方的心情表示足够的尊重和理解。比如对小摊贩说话,就可以站在摊贩的角度,对他们摆摊挣钱表示理解。再比如在与上题中这位女性专家的沟通中,对方现在的心情很糟糕,对我们的会务工作非常不满意,那么最好的方式就是先表明身份,然后道歉,说明情况,让专家的情绪先缓和下来。所以在沟通中,当对对方有了称呼问好之后,具体可以这样展开,“我是这次会务组的负责人,我刚刚了解到由于我们会务人员的疏忽,没能为您安排好房间,给您造成麻烦,我感到非常抱歉,这次为您安排房间的人员是我们会务组新来的同事,可能刚到单位接手工作,还不是特别熟练,希望能得到您的谅解。”
  
  三、化解分歧。
  
  所谓化解分歧,指的是结合实际情况,对对方的诉求予以回应,并清楚表达自己的意思,让对方接受,达到沟通效果。例如在上题中,再与这位专家道歉说明情况后,紧接着可以给出解决的方案。具体可以这样展开,“我们已经为您重新安排了一间房间,您方便的话我可以带您过去看一下,如果您满意我们就帮您将行李搬过去,您看怎么样?还有,这是我个人的联系方式,在与会的这几天,您在工作上或者生活上有什么需要都可以随时通过电话与我联系。”
  
  四、自然收尾。
  
  答题的最后,我们可以自然的结束对话。例如在上题中,结尾处就可以表述为“再次向您道歉。”

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