珠晖区2018年面向社会公开招聘事业单位工作人员简章
根据《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)文件精神和《关于建立事业单位公开招聘方案核准备案制度的通知》（衡人社发[2011]57号）文件精神，结合我区实际，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员38人。具体情况如下：
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优。
二、招聘职位
招聘职位详见《珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员计划与职位表》。
三、招聘条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；
（二）具有良好的品行和职业道德；
（三）具有正常履行职责的身体条件；
（四）具备报考岗位所需的学历、年龄、身份、专业或专业技术资格条件，具体要求详见《珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员计划与职位表》（附件1）。
（五）有以下情形之一的人员，不得报名：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被劳动教养的人员；
2.被开除公职的人员；
3.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
4.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5.有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形的人员（如吸毒人员、违反计划生育人员等）。
（六）注意事项：资格审查贯穿考试聘用工作全过程。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消聘用资格。资格审查以公开招聘领导小组审定的结果为准。
四、招聘程序
（一）发布信息
在湖南人才网、衡阳党建网、衡阳市人力资源和社会保障网、珠晖党建网、珠晖区党政门户网等媒体上发布公告。
（二）报名
1.报名方式：采取网络报名的方式进行。报考人员登录（http://bm.hnrcsc.com/bm）湖南省人力资源考试报名系统衡阳市珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员网页进行网上报名。
2.报名时间：2018年4月17日8：00至 4月26日18：00，逾期不再接受报名。
3.联系电话：0734－8387931
4.报名要求；
（1） 提交报考申请。报考人员须于2018年4月17日至4 月26日期间登录（http://bm.hnrcsc.com/bm）湖南省人力资源考试报名系统衡阳市珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员网页，提交报考申请。报考人员按招聘岗位报名，在报名表上只需填写应聘岗位，不填报具体单位。报名与考试必须使用在有效期内的二代身份证。报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。报名时，报考人员要仔细阅读《应聘人员承诺》，提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消本次报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照公务员录用考试违纪违规的有关规定处理。
（2）报考人员应上传本人近期免冠2寸（35×45mm）正面电子证件照片（蓝底证件照，jpg格式，10KB－100 KB）。
（3）报名成功后，报考人员请于2018年5月2日至5月4日期间，登录（http://bm.hnrcsc.com/bm）湖南省人力资源考试报名系统衡阳市珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员网页下载打印准考证。未在规定时间内打印准考证，作自动放弃考试处理。
注意事项：
（1）报考者的出生日期以本人有效身份证为准。
（2）报考要求的相关工作经历等计算时间，均截止至2018年7月31日，年限按足年足月计算。
（3）网上报名后，报考人员不能修改姓名和身份证号码。非招聘计划取消原因不能更改报考岗位。
（4）报考者提供的联系电话应准确无误，确保能够及时联系。因提供错误联系信息或信息不畅通造成的后果由报考者本人承担。 （5）每个岗位聘用计划数与实际报考人数的比例原则上不得低于1:4。如不足开考比例，将相应核减该岗位招聘计划并予以公告。
（三）考试
考试分笔试和面试两个阶段。
1.笔试。笔试采取闭卷答题方式进行。分类出题，考试分两科，均实行百分制。对不限专业的岗位（综合类、文秘类）第一科笔试内容为《行政职业能力测验》，对有专业要求的岗位（财务类、工程类、法律类、计算机）第一科笔试内容为《行政职业能力测验》和相关专业知识，考试时间90分钟；第二科笔试内容均为《申论》，考试时间120分钟。
笔试成绩合成：
综合岗位笔试总成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50%；
文秘岗位笔试总成绩=行政职业能力测验×40%+申论×60%；
其他招聘岗位笔试总成绩=（行政职业能力测验+专业知识）×50%+申论×50%。
笔试时间和笔试地点详见准考证。参加考试时，必须同时携带准考证和有效身份证。
2、资格审查。本次考试不组织网上资格审查，笔试后、面试前进行现场资格审查。报考人员应认真阅读招聘简章和职位表，诚信报考符合条件的职位，并对自己的选报负责任。对资格审查不合格的，按同一岗位笔试总成绩由高到低依次递补。
通过笔试的报考人员在面试前（时间另行公示）须提供以下资料：
（1）登录（http://bm.hnrcsc.com/bm）湖南省人力资源考试报名系统衡阳市珠晖区2018年面向社会公开招聘事业单位工作人员网页下载打印报名表（一式两份）；
注意事项：
未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合报考职位条件的，资格审查不合格。
3.面试。采取结构化面试，总分为100分。按照招聘人数与面试人数1:3的比例，从笔试总成绩的高分到低分依次确定参加面试人选（如入围末位名次出现成绩相同的，则末位同名次的考生一并参加面试）。招考职位实际参加面试人数达不到1:2的比例，没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场(同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本)形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。报考者凭本人准考证及有效身份证参加面试。面试时间、地点另行通知。
4.考试综合成绩。各拟招聘岗位按笔试成绩占60%，面试成绩占40%合成考试综合成绩。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均保留小数点后两位数，第三位数按四舍五入法处理。
（四）体检考察
按体检对象与招聘计划1:1的比例，根据综合成绩从高分到低分的排名顺序确定体检对象；考试综合成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序排名确定参加体检人员。体检工作参照公务员录用体检工作规定执行。体检地点待定。
对体检合格定为考察对象的人员，珠晖区事业单位公开招聘工作领导小组负责组织考察，考察的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考察对象进行资格终审。
体检或考察不符合要求的应聘人员，不予聘用。经区公开招聘工作领导小组审核同意后，按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检结果，可依次等额递补，递补不得超过两次。
（五）公示、聘用审批
经笔试、面试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，在珠晖区党政门户网上进行公示，公示期为7个工作日。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。拟聘用人员名单公示后出现空缺时不再递补。拟聘用人员经区公开招聘工作领导小组审定，报区委常委会议研究同意后，按程序办理相关聘用手续。
五、招聘纪律
（一）本次招聘工作接受社会和区纪委监督。相关部门将按管理权限及时受理与此次招聘有关的各类举报。
（二）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试，已受聘人员解除聘用合同：
1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获得应聘资格的;
2.在考试、考核和体检过程中作弊的;
3.其他违反公开招聘有关规定的行为。
（三）实行回避制度。单位负责人和参与招聘工作人员在招聘工作过程中应自觉遵守回避制度。
六、有关事项说明
（一）此次公开招聘实行聘用制，考察合格后按程序办理聘用相关手续。新聘用工作人员前有一年以上工作经验的试用期为6个月，应届毕业生试用期为12个月，试用期工资按国家有关规定执行，单位负责交养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，从签订聘用合同之日起计算工龄。试用期内考核不合格者，取消聘用合同。
（二）本次公开招聘工作指定信息发布网站为珠晖区党政门户网，有关信息和工作安排以该网站发布为准，请报名者密切关注，并确保本人所留通讯方式通畅。如因通讯方式不通畅而产生的一切后果，由考生承担。
（三）本次公开招聘对职位和专业要求完全相同的合并考试，统一录取，聘用人员需服从区招聘工作领导小组对于工作岗位的安排。
（四）考生一经聘用，最低服务年限为3年。
（五）本次招聘专业条件按照《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》进行审核认定。
（六）本次招聘报名费和体检费全免。
（七）本次招聘由珠晖区事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。
（八）监督电话。珠晖区纪委：0734-2540687。
附件：
1.珠晖区2018年公开招聘全额事业单位工作人员计划与职位表
2.衡阳市珠晖区事业单位公开招聘人员报名表
3.珠晖区2018年公开招聘事业单位简介
4.2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录
衡阳市珠晖区公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室
2018年4月8日
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