中国邮政储蓄银行(以下简称“邮储银行”)是中国领先的大型零售银行，定位于服务“三农”、城乡居民和中小企业，致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务。邮储银行拥有近4万个营业网点，服务个人客户达5.87亿户，拥有优异的资产质量和显著的成长潜力。目前，邮储银行打造了包括网上银行、手机银行、自助银行、电话银行、微信银行等在内的全方位电子银行体系，形成了电子渠道与实体网络互联互通，线下实体银行与线上虚拟银行齐头并进的金融服务格局。2015年，邮储银行引入十家境内外战略投资者，进一步提升了综合实力。2016年，邮储银行在香港交易所主板成功上市，正式登陆国际资本市场，完成“股改-引战-上市”三步走改革目标。2017年，邮储银行成功发行境外优先股，进一步优化资本结构，拓宽资本补充渠道。
重庆分行于2007年12月28日正式挂牌成立。自成立以来，重庆分行深入贯彻落实重庆市委、市政府和总行的总体要求和工作部署，依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋，不断丰富业务产品体系、提升运营效率和服务水平，以服务实体经济为出发点，融入地方落实重大战略部署。积极围绕“提升能力、强化管理、高效发展”主线，坚持“质量、效益、规模”协调发展，严控各类金融风险，积极支持实体经济发展和服务民生薄弱领域，保持了稳健良好的发展态势。截至2018年末，重庆分行辖8个二级分行(含直属支行)、39家一级支行，拥有近1700个营业网点，资产规模近3000亿元，各类存款余额超2800亿元，各项贷款结余超700亿元，累计为重庆地方经济发展提供了超过3000亿元的资金支持，连续多年获得重庆市政府颁发的金融贡献奖。
招聘岗位
客户经理
(一)基本条件：
基本要求：遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良从业记录。具备符合岗位要求的能力素质。
学历要求：全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证。
专业要求：以经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等专业背景为主。
年龄要求：年龄在32周岁以下(1987年7月31日后出生)。
(二)岗位条件：
(1)具备1年以上银行同业正式员工工作经历;
(2)硕士研究生学历或知名院校毕业生，专业和工作经历不限。
(三)岗位描述：
(一)负责开展客户营销、市场拓展、产品宣传;
(二)受理客户业务需求，在授权范围内为客户提供信贷、理财等综合金融服务;
(三)负责客户关系管理和维护，收集客户信息、金融需求、用户体验等资料，将金融需求、用户体验等反馈至上级行产品和业务管理部门。
招聘范围
本次面向邮政系统外招录合同用工(正式员工)。
招聘条件
(一)基本条件
基本要求：遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良从业记录。具备符合岗位要求的能力素质。
学历要求：全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证。
专业要求：以经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等专业背景为主。
年龄要求：年龄在32周岁以下(1987年7月31日后出生)。
(二)岗位条件
1.主城区岗位(渝中区、南岸区、沙坪坝区、九龙坡区、大渡口区、江北区、渝北区、北碚区、巴南区)
(1)具备1年以上银行同业正式员工工作经历;
(2)硕士研究生学历或知名院校毕业生，专业和工作经历不限。
2.偏远地区岗位(城口县、巫溪县、石柱县、酉阳县、秀山县、武隆区、万盛区、荣昌区、潼南区，该区域岗位最低服务期限为3年)
(1)满足基本条件即可。
(2)贫困大学生优先。
3.近郊及其他地区岗位(主城区和偏远地区以外的区县)
(1)具备1年以上金融行业正式员工工作经历。
(2)满足下列条件之一的，专业和金融行业工作经历不限。
①.硕士研究生学历或知名院校毕业生;
②.具备半年以上大学生村官、“三支一扶”、“西部志愿者”工作经历;
③.贫困大学生;
招聘流程
网上报名：具体报名时间为2019年8月5日-8月25日。请应聘者注册并登录智联招聘网申系统，在线填写个人简历，完成职位申请，每个应聘人员限报一个岗位。
资格审查与甄选：我行根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
笔试、面试、背景调查、体检、录用：笔试、面试等后续工作具体安排另行通知，请及时关注。
相关说明
(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消应聘资格，解除相关协议约定。
(二)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(三)中国邮政储蓄银行重庆分行对本次招聘享有最终解释权
重庆分行于2007年12月28日正式挂牌成立。自成立以来，重庆分行深入贯彻落实重庆市委、市政府和总行的总体要求和工作部署，依托“自营+代理”的独特模式和资源禀赋，不断丰富业务产品体系、提升运营效率和服务水平，以服务实体经济为出发点，融入地方落实重大战略部署。积极围绕“提升能力、强化管理、高效发展”主线，坚持“质量、效益、规模”协调发展，严控各类金融风险，积极支持实体经济发展和服务民生薄弱领域，保持了稳健良好的发展态势。截至2018年末，重庆分行辖8个二级分行(含直属支行)、39家一级支行，拥有近1700个营业网点，资产规模近3000亿元，各类存款余额超2800亿元，各项贷款结余超700亿元，累计为重庆地方经济发展提供了超过3000亿元的资金支持，连续多年获得重庆市政府颁发的金融贡献奖。
招聘岗位
客户经理
(一)基本条件：
基本要求：遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良从业记录。具备符合岗位要求的能力素质。
学历要求：全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证。
专业要求：以经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等专业背景为主。
年龄要求：年龄在32周岁以下(1987年7月31日后出生)。
(二)岗位条件：
(1)具备1年以上银行同业正式员工工作经历;
(2)硕士研究生学历或知名院校毕业生，专业和工作经历不限。
(三)岗位描述：
(一)负责开展客户营销、市场拓展、产品宣传;
(二)受理客户业务需求，在授权范围内为客户提供信贷、理财等综合金融服务;
(三)负责客户关系管理和维护，收集客户信息、金融需求、用户体验等资料，将金融需求、用户体验等反馈至上级行产品和业务管理部门。
招聘范围
本次面向邮政系统外招录合同用工(正式员工)。
招聘条件
(一)基本条件
基本要求：遵纪守法，诚实守信，身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感，无不良从业记录。具备符合岗位要求的能力素质。
学历要求：全日制大学本科及以上学历，海外院校留学归国人员所获学历(学位)应当取得国家教育部的学历(学位)认证。
专业要求：以经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等专业背景为主。
年龄要求：年龄在32周岁以下(1987年7月31日后出生)。
(二)岗位条件
1.主城区岗位(渝中区、南岸区、沙坪坝区、九龙坡区、大渡口区、江北区、渝北区、北碚区、巴南区)
(1)具备1年以上银行同业正式员工工作经历;
(2)硕士研究生学历或知名院校毕业生，专业和工作经历不限。
2.偏远地区岗位(城口县、巫溪县、石柱县、酉阳县、秀山县、武隆区、万盛区、荣昌区、潼南区，该区域岗位最低服务期限为3年)
(1)满足基本条件即可。
(2)贫困大学生优先。
3.近郊及其他地区岗位(主城区和偏远地区以外的区县)
(1)具备1年以上金融行业正式员工工作经历。
(2)满足下列条件之一的，专业和金融行业工作经历不限。
①.硕士研究生学历或知名院校毕业生;
②.具备半年以上大学生村官、“三支一扶”、“西部志愿者”工作经历;
③.贫困大学生;
招聘流程
网上报名：具体报名时间为2019年8月5日-8月25日。请应聘者注册并登录智联招聘网申系统，在线填写个人简历，完成职位申请，每个应聘人员限报一个岗位。
资格审查与甄选：我行根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
笔试、面试、背景调查、体检、录用：笔试、面试等后续工作具体安排另行通知，请及时关注。
相关说明
(一)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消应聘资格，解除相关协议约定。
(二)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(三)中国邮政储蓄银行重庆分行对本次招聘享有最终解释权
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