2022招商银行呼和浩特分行校园招聘公告

34年的创新与成长，34年的激情与绽放，34年的成就与梦想。

招商银行始终坚持“因您而变”的经营服务理念，品牌知名度日益提升，跻身全球银行业10强、世界500强企业之列，并连续多年获得境内外权威媒体评选的“亚洲最令人尊敬公司”、“亚太区最佳零售银行”、“中国最佳银行”等殊荣。着眼未来，招商银行将继续以金融科技为核心动力，致力于打造“最佳客户体验银行”，并不断深化“让员工做自己的主人”的人本理念，将员工自我成长、价值实现与企业发展有机结合，成就最佳雇主品牌形象！

2007年招商银行呼和浩特分行入驻草原大地，是招商银行在内蒙古设立的一级分行经营机构。多年来，呼和浩特分行一直坚持开拓创新，稳健经营，资产规模、客户存量、业务范围均实现突破性发展，在内蒙古自治区内树立了一流的金融品牌形象。分行目前在呼和浩特市设有15家营业机构、包头市设有4家营业机构，鄂尔多斯市设有3家营业机构，呼伦贝尔市设有1家营业机构，四地区各设有1家私人银行中心，基本形成了从东到西的整体覆盖。

呼和浩特分行始终秉持“挑战、自省、奉献”的招银精神和“尊重、关爱、分享”的人本理念，力求为员工提供广阔的职业发展平台。

完善的培训体系和学习机制助力员工快速成长。从新员工总行集训到业务精英外派交流，从专业人才的科学培养到管理干部的思维拓展，从集中课堂的现场讲授到手机移动端的自主学习，专业配套的培训培养体系时刻聚焦员工成长路上每一个关键节点，为锐意进取的招银工匠创造全面赋能。

贯穿式职业发展通道确保员工多样化发展。管理通道与专业通道双通道并行，切实保障每一位员工在职业道路上找到最适合自己的发展方向；晋升渠道公开透明，能上能下机制灵活，为全行员工提供了公平公正的发展平台。

人性化化员工福利和关怀温暖人心。多重社保机制、多种福利选择、多样员工活动为员工解决后顾之忧，心无旁骛奔向事业高峰。

随着事业的发展，我们敞开怀抱，竭诚欢迎有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀学子加盟，让我们用青春和激情拥抱金融科技，迎接大财富时代，共创精彩人生！

一、校园招聘岗位

（一）综合业务类岗位

从事各类银行业务办理及客户服务工作，包括市场拓展、产品营销、客户获取、运营结算等岗位工作，成为精通银行业务的综合业务人才。

培养方向：综合客户经理（含公司、零售），综合柜面人才（含会计、储蓄）。

（二）金融科技类岗位

1.数据分析类

从事业务条线数据支持、数据分析和系统构建等工作，了解和掌握业务信息，将数据分析应用至金融场景，依托专业知识，为业务拓展保驾护航。

培养方向：业务条线技术类专业人才。

2.软件系统开发类

从事应用软件开发、设计，软件测试，网络及IT专业系统开发及维护等相关工作。

培养方向：综合技术类专业人才。

二、工作地点

呼和浩特、包头、鄂尔多斯、呼伦贝尔。

三、基本申请条件

（一）全日制本科及以上学历毕业生：国内院校最高学历毕业时间为2022年1月1日至2022年8月31日，海外院校最高学历毕业时间为2021年1月1日至2022年8月31日。

（二）本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达大学英语六级分数425分（含）以上水平。如未有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福85分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福95分（含）以上水平。

（三）具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神，能承受较大的工作压力，具有良好的书面及口头表达能力。

（四）诚实守信，性格开朗，身体健康，无不良行为记录。

（五）专业不限，STEM类（科学、技术、工程、数理类）专业优先考虑；

（六）应聘者须为初次就业，未与其他单位建立劳动关系。

四、校园招聘行程

（一）招聘流程

简历投递→校园宣讲→简历筛选→多轮面试+笔试→录用通知。

1.简历投递：即日起开始在线投递简历，2021年9月25日截止。

2.校园宣讲。将在内蒙古大学、内蒙古财经大学进行现场宣讲（因疫情原因对现场宣讲带来较大不确定性，相关安排将根据高校防疫情况进行调整，具体时间、地点待后续通知）。

3.10月16日下午将举行招商银行2022校园招聘全国统一笔试。

4.笔试、面试及后续安排以短信通知为准。