“小海归”如何调整心态因低不就而失业
初离校园就业总比待业好
小李从高中起就到西班牙留学,两年前为了终身大事回到家乡,婚虽然结了,工作却一直没着落。朋友介绍她到一家证券公司谋取一个月薪5000元的职位,可小李又嫌没什么意思。“回家乡这两年,基本靠父母养我了。本来留学就花了家里不少钱,其实我也有强烈的工作愿望,但又不知道能做什么。”她说。
中国社会科学院人力资源研究中心副主任高文书表示,“小海归”要调整心态,尽快融入国内经济社会环境,先就业,通过实践来充分展示自己在国外所学的实际价值。经过一段时间之后,再根据自身条件适当选择和变换工作,实现职业生涯的不断进步。
找工作职业规划很重要
如何以最小的时间成本找到较合适的工作、最大程度地提高海外求学的性价比?不少“小海归”表示,职业规划是赢得职位的“杀手锏”。
小林是的一名“小海归”,在出国前后都没有具体的工作经验。但是凭借着规划和努力,现在他已经是国内某知名银行的大客户经理。他表示,自己在出国前就设定了工作目标。在澳大利亚求学期间,他尽可能多地了解银行运作,特别钻研比较了国内各家银行、不同部门的工作。
专家认为,职业规划不能只看薪酬,“小海归”求职时更应将个人专业发展方向、实际经验和技能积累、工作平台的高低等作为重要考虑因素。他还建议,“小海归”要找准自己的定位,打破名企、民营、外企、国企等身份意识,积极把握各种就业机会。
入职眼高手低不可取
路琪是一名刚从荷兰留学回国的市场与消费品研究专业硕士。在不少小海归还在为自己的工作奔走时,她用了不到一个月的时间就轻松搞定了工作。她坦承,求职闪电般成功有赖于快速地把自己的薪资期望值从1万降到了五六千。最终她在北京找到了一份底薪6000多元的工作。路琪表示,两三年后她想转战二线城市:“先在北京积累一些经验,有了一些资本之后,再回二线城市发展。”
专家建议,留学生回国不要扎堆北上广,二线城市机会更多。高文书也表示,“小海归”应找准自己位置,切忌好高骛远。只要踏踏实实地走好职场的每一步,职业发展必然是“条条道路通罗马”。
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(责任编辑:长理培训)
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