中国进入“智力回流期” 鼓励留学人员回国工作
一个国家的高技能、高素质、高能力人才流向国外后,不再返回故土,这一现象曾令人十分纠结。日前,记者在教育部留学服务中心获悉,中国已进入“智力回流期”,即人才外流率继续缓慢增加、回流率同时迅速增加,与此前高外流率、低回流率的“智力流失期”相比,中国人才流动进入新阶段。
“目前,中国出国留学人数迅速增加的同时,回国人员数量也快速增加。造成这一现象的原因,是中国经济社会发展水平已经到了一定程度,同时,受人才国际化、经济全球化的影响。”教育部留学服务中心副主任巩万分析。
鼓励留学人员回国工作和创业,一直是中国留学政策的最核心部分。教育部留学服务中心日前发布的2012留学人员回国就业报告显示,作为世界上最大的留学生生源国,改革开放以来,中国留学回国人员总数达109.12万人,72.38%的留学人员选择学成后回国发展;2012年度与2011年度相比,留学回国人员增加8.67万人,增长了46.57%。如今,大量回国人员在国家建设上正在发挥着重要作用。
值得注意的是,中国虽然已进入“智力回流期”,但高层次留学人才的回流率仍处在较低水平。中国回流人员主要为在国(境)外学习一年期硕士学位课程的毕业生,获得博士学位又有相应研究或其他工作经历的高层次留学人才,回流率仍然较低。以2012年为例,中国当年留学回国就业的11045名人员中,学位分布呈现出1:8:1(博士∶硕士∶学士)的比例。
巩万表示,国家的留学回国政策及其配套优惠措施,是吸引留学生回国就业的重要因素,除此之外,用人单位也要出台具体措施和奖励政策,以便“栽得梧桐树,引得凤凰来”。
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中国成最大留学生生源国
从1978年至2012年底,中国各类出国留学人员总数达264.47万人,已成为世界上最大的留学生生源国。
目前,大部分在外留学人员集中分布在美国、澳大利亚、日本、英国、加拿大等国家,在以上5个国家的留学人员约占在外留学人员总数的74%。
据介绍,近年来出国留学人员类别多样,留学人员最大群体已从传统的公派出国人员发展成为自费留学人员。低龄留学人员等特殊留学人员出现逐年增加趋势。
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(责任编辑:长理培训)
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