美国硕士留学毕业后就业前景如何
1. 毕业后想先在美国工作吗?
十之八九的学生在出国之前,都期望毕业后能留下来先工作一段时间,即使不打算在美国打拼出来自己的天地,也会希望在美国先积累一定的工作经验。毕竟可以体验到不一样的文化下的职场氛围,同时还能提升工作能力,为之后在国内的发展铺平道路。尤其是对工程类和计算机专业的学生来说,海外的工作经验具有转移性,在美国科技公司积累的工作技能,回到国内企业也可以直接用上。
2. 美国找工作容易吗?
多元化的文化背景也意味着你要面对多元人群的竞争,留学生归国潮、美国的高失业率等随处可见的新闻都在向我们传递“在美就业不易”这个信息。因此在美国呆下去的不易迫使赴美国留学生回国寻求突破。
3. 美国的就业形势怎样?
在中国,本科毕业后找不到理想的工作,于是去读硕士增加自己的竞争力,谁想到硕士毕业后还是找不到理想的工作,然后又去读博士。然而我们必须要了解的一点是,这条法则在美国不适用,在美国总体上的就业,研究生(非职业导向的那些)甚至是不如本科生的。
在美国,本科毕业后基本上大部分的学生选择了就业,而且美国的文化也并不像中国一样,对学历有着盲目的崇拜,更多注重的是个人能力,只要你能表现出你的价值,那么你就可以被录用。而硕士或博士就业不如本科的最重要一点是,大部分的工作并不需要技术含量那么高、研究能力那么强的人员去从事,仅仅有本科的知识就足以胜任。
另一个方面,美国的教育体制在某种程度上决定了“研究生不如本科生好就业”这一现象。整体来说,美国的教育体制与我们有着很大的差别,在中国大部分的学校里,硕士生是通往博士道路的必经之路,可以说,是阶梯性的,无法跨越的。
而在美国,一个本科生是可以直接去读博士的,国内的学生管这个叫直博,可是虽然在直接读博士的过程当中,会与很多硕士生一起读一些课程。但本质上还有很大的区别的,一般来说,美国的硕士教学的定位是培养那些高级的技术型人才;而博士生的定位是为了培养创造者,也就是说致力于做研究的人。所以所谓的直博学生省略了变成技术性人才的机会,在将来的就业中即使进入企业工作,多数做的也是 Research“ 研究 ” 类的,而非技术性的。
4. 什么专业在美国好就业?
一般来说中国人容易在美就业的专业都是技术含量高的专业,比如说理工科;或者数理含量比较高的其它专业。因为文科和商科是美国人优势之所在,以商科为例,美国人的外向性格让他们在这个行业当中更容易立足,而中国人,哪怕性格再好,放在美国人堆里也很难出类拔萃,毕竟文化背景有所不同。并且很多时候美国人是不愿意从事数理含量比较高的工作的,美国人也不愿意从事枯燥的重复的技术性的工作。他们的特点和优势在于他们在技术领域里的创造性和想象力,而中国人的特长是有了方向之后的实施。所以这就是为什么,理工科的学生尤其是工科的学生更容易就业的原因。
5. 如何提高在美国的就业几率?
a利用好 CPT 和 OPT
在美国提供给学生的带薪实习的机会分为两种: CPT ( Curricular Practical Training )和 OPT ( Optional Practical Training )。不能简单的把 CPT 看作是打工,它的本质是算学分的课程,并且有很多 CPT 会付工资; OPT 则是毕业后的带薪实习。然而 CPT 给学生带来的价值很多时候并不是工资那么简单,很多同学通过 CPT 的机会最终拿到这个公司的 OPT ,而 OPT 是拿到工作签证( H1B )最重要的一步。
b早规划早准备
美国 80% 的工作机会都不进行公开招聘,而是通过 networking 内部推荐的。想要获得一份好工作,需要从很早就开始着手准备,并且还要注重和学姐学长、教授方面关系的维系。
c学校地理位置的选择
美国公司在招人的时候会从本地先开始招起,先在当地的学校发布很多 INTERN 和 JOB 的职位,而对于尽管很有名但是距离很远的学校,几乎是不会发布任何职位的。招聘会也会首先选择离公司近的一些学府,因为他们对这些学校的教学水平、学生素质都很了解,而且和这些学校的学生也有很多的交流机会。
d选择在哪里读书很重要。美国东西海岸有各自不同的侧重点
美国西部的加州以电子、软件、计算机为主,因此学 CS 的人在加州相对会比较好找工作(纽约也逐渐发展科技行业,也是一大趋势)。
十之八九的学生在出国之前,都期望毕业后能留下来先工作一段时间,即使不打算在美国打拼出来自己的天地,也会希望在美国先积累一定的工作经验。毕竟可以体验到不一样的文化下的职场氛围,同时还能提升工作能力,为之后在国内的发展铺平道路。尤其是对工程类和计算机专业的学生来说,海外的工作经验具有转移性,在美国科技公司积累的工作技能,回到国内企业也可以直接用上。
2. 美国找工作容易吗?
多元化的文化背景也意味着你要面对多元人群的竞争,留学生归国潮、美国的高失业率等随处可见的新闻都在向我们传递“在美就业不易”这个信息。因此在美国呆下去的不易迫使赴美国留学生回国寻求突破。
3. 美国的就业形势怎样?
在中国,本科毕业后找不到理想的工作,于是去读硕士增加自己的竞争力,谁想到硕士毕业后还是找不到理想的工作,然后又去读博士。然而我们必须要了解的一点是,这条法则在美国不适用,在美国总体上的就业,研究生(非职业导向的那些)甚至是不如本科生的。
在美国,本科毕业后基本上大部分的学生选择了就业,而且美国的文化也并不像中国一样,对学历有着盲目的崇拜,更多注重的是个人能力,只要你能表现出你的价值,那么你就可以被录用。而硕士或博士就业不如本科的最重要一点是,大部分的工作并不需要技术含量那么高、研究能力那么强的人员去从事,仅仅有本科的知识就足以胜任。
另一个方面,美国的教育体制在某种程度上决定了“研究生不如本科生好就业”这一现象。整体来说,美国的教育体制与我们有着很大的差别,在中国大部分的学校里,硕士生是通往博士道路的必经之路,可以说,是阶梯性的,无法跨越的。
而在美国,一个本科生是可以直接去读博士的,国内的学生管这个叫直博,可是虽然在直接读博士的过程当中,会与很多硕士生一起读一些课程。但本质上还有很大的区别的,一般来说,美国的硕士教学的定位是培养那些高级的技术型人才;而博士生的定位是为了培养创造者,也就是说致力于做研究的人。所以所谓的直博学生省略了变成技术性人才的机会,在将来的就业中即使进入企业工作,多数做的也是 Research“ 研究 ” 类的,而非技术性的。
4. 什么专业在美国好就业?
一般来说中国人容易在美就业的专业都是技术含量高的专业,比如说理工科;或者数理含量比较高的其它专业。因为文科和商科是美国人优势之所在,以商科为例,美国人的外向性格让他们在这个行业当中更容易立足,而中国人,哪怕性格再好,放在美国人堆里也很难出类拔萃,毕竟文化背景有所不同。并且很多时候美国人是不愿意从事数理含量比较高的工作的,美国人也不愿意从事枯燥的重复的技术性的工作。他们的特点和优势在于他们在技术领域里的创造性和想象力,而中国人的特长是有了方向之后的实施。所以这就是为什么,理工科的学生尤其是工科的学生更容易就业的原因。
5. 如何提高在美国的就业几率?
a利用好 CPT 和 OPT
在美国提供给学生的带薪实习的机会分为两种: CPT ( Curricular Practical Training )和 OPT ( Optional Practical Training )。不能简单的把 CPT 看作是打工,它的本质是算学分的课程,并且有很多 CPT 会付工资; OPT 则是毕业后的带薪实习。然而 CPT 给学生带来的价值很多时候并不是工资那么简单,很多同学通过 CPT 的机会最终拿到这个公司的 OPT ,而 OPT 是拿到工作签证( H1B )最重要的一步。
b早规划早准备
美国 80% 的工作机会都不进行公开招聘,而是通过 networking 内部推荐的。想要获得一份好工作,需要从很早就开始着手准备,并且还要注重和学姐学长、教授方面关系的维系。
c学校地理位置的选择
美国公司在招人的时候会从本地先开始招起,先在当地的学校发布很多 INTERN 和 JOB 的职位,而对于尽管很有名但是距离很远的学校,几乎是不会发布任何职位的。招聘会也会首先选择离公司近的一些学府,因为他们对这些学校的教学水平、学生素质都很了解,而且和这些学校的学生也有很多的交流机会。
d选择在哪里读书很重要。美国东西海岸有各自不同的侧重点
美国西部的加州以电子、软件、计算机为主,因此学 CS 的人在加州相对会比较好找工作(纽约也逐渐发展科技行业,也是一大趋势)。
编辑推荐:
下载Word文档
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,长理培训网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准! (责任编辑:长理培训)
点击加载更多评论>>