2019年吉林医药学院附属医院管理岗位工作人员招聘公告

吉林医药学院附属医院(四六五医院)结合医院发展需要，面向社会招聘管理岗位等工作人员。公告如下：

　　一、招聘计划

　　拟招聘管理岗位工作人员共8名，具体招聘岗位详见《吉林医药学院附属医院招聘管理岗位工作人员岗位及其条件一览表(管理岗位)》(附件)。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.符合应聘职位所需的资格条件。

　　2.应聘人员须具有良好的思想政治素质，热爱本岗位工作，遵纪守法、诚实守信，品行端正。

　　3.具有较扎实的基础理论水平和系统专业技术知识，以及较强的实际操作能力。

　　4.口齿清晰，具有较强的文字书写能力、语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神。

　　5.身心健康，具备应聘岗位要求的身体条件。

　　6.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

　　(二)岗位条件

　　符合岗位所需要的年龄、学历、学位、专业、执业资格等具体条件，详见《吉林医药学院附属医院招聘管理岗位工作人员岗位及其条件一览表(管理岗位)》(附件)。符合岗位资格条件的普通高校应届毕业生和2020年7月31日前毕业的普通高校毕业生均可报名。

　　三、报名方法及资格审核

　　(一)报名时需提交下列材料原件及复印件：

　　1.个人简历;

　　2.二代身份证;

　　3.本科、硕士研究生、博士研究生学历、学位证书及带有二维码的学信网学历证明，尚未取得学历学位证书的2020年毕业生需提供毕业生就业推荐表;

　　4.各类相关证书、荣誉证书;

　　5.现有工作经历者需提供单位出具的工作证明;

　　6.执业医师资格证书、医师资格证书、职称证书等。

　　(二)报名时间及地点

　　1.报名截止时间：2020年1月1日

　　2.报名地点：吉林市华山路81号吉林医药学院附属医院人事科(230办公室)

　　3.联系人：孙老师

　　4.联系电话：0432-64560663

　　5.电子邮箱：zhaopin465@126.com

　　(三)资格审核

　　人事部门根据招聘工作人员报名岗位及其条件，对应聘人员进行资格审核。

　　四、招聘考试

　　本次公告考试以面试形式进行，具体面试时间另行通知。

　　五、体检

　　根据总成绩由高到低排序情况，按照招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员名单。

　　六、录用

　　体检合格人员按程序办理相关手续，试用期为6个月，试用期满考核合格的，予以正式录用;不合格的，取消聘用资格。

　　点击下载>>>

　　吉林医药学院附属医院招聘管理岗位工作人员岗位及其条件一览表.xlsx

　　吉林医药学院附属医院

　　2019年6月21日