2019浙江绍兴市住房和城乡建设局事业编选调12人公告

一、选调岗位

绍兴市建设工程质量安全管理中心公开选调事业编制人员5名，从事工程质量安全和消防设计监管相关工作;绍兴市重大公建项目工程管理促进中心公开选调事业编制人员7名，从事市政工程、园林绿化、信息化管理、文字综合等相关工作。

二、选调范围

全市事业单位在职在编工作人员。

三、选调岗位及条件

(一)基本条件

1.选调人员须为现职事业编制人员;

2.具有良好的政治、业务素质，品行端正，有较强的事业心、责任感和奉献精神，工作勤奋，作风正派，遵纪守法;

3.年龄在40周岁以下(1979年7月1日以后出生)，大学本科及以上学历，从事相关专业工作2年以上，具有较强的工作能力、业务素质、文字写作能力和口头表达能力;

4.近二年年度考核均为合格及以上等次，且未受过党纪政纪处分;

5.身体健康。

具有下列情形之一的，不得参加公开选调：(1)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;(2)受处分期间或者未满影响期限的;(3)按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的;(4)试用期未满，或试用期满考核合格但在原单位工作不满1年的;(5)在乡镇(街道)工作不满5年的;(6)法律、法规规定的其他情形。
 

(二)具体岗位及条件

见附件

四、选调程序

选调工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。

(一)公开报名。报名时间：2019年8月6日—16日。报考人员填写《绍兴市建设局下属事业单位选调工作人员报名表》(见附件)，附身份证、学历学位证书、专业资格证书(照片或PDF格式)，发送电子邮件到邮箱289514849@qq.com，联系电话85120759。

(二)资格审核。资格审核工作贯穿于选调工作全过程。由市建设局政治处按照报考条件和相关要求，对报考人员进行资格审核。对不符合报考条件或报考人员提供的报考信息弄虚作假的，取消报考或选调资格。确认报考人数与职位选调计划数的比例不低于2:1，未达到比例的，相应调整选调计划。

(三)组织考试。对报名人员进行面试(面试时间另行通知)，综合测试报名人员的综合思维能力、分析判断能力、专业水平、岗位适应程度和个性特征。

(四)体检、考察。根据面试成绩，按1:1比例确定考察对象，并组织开展体检、考察。

考察对象放弃或被取消录用资格，或体检、考察中出现不合格等情况者，由市建设局党委研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据测试总成绩从高分到低分依次进行。

(五)讨论决定。根据面试成绩和考察情况，市建设局党委集体讨论决定选调人选，报批后按程序办理调动手续。

原标题：关于公开选调事业编制工作人员的公告