2019年中国航天科工二院未来实验室招聘技术人员公告

未来实验室是航天科工二院的创新特区，是推动二院创新发展的“创意中心、研究中心、孵化中心”。该实验室旨在统筹开展战略性、前沿性、基础性的新技术探索和基础研究;持续推进体制机制和政策制度变革的先行先试，引领全院前沿创新方向和技术布局，打造二院传统领域颠覆创新、战略新兴领域拓展和前沿基础技术培育基地，系统谋划二院未来可持续发展。

　　因工作需要，公开招聘如下岗位工作人员，现将招聘岗位、招聘方式、基本条件、岗位职责和任职要求通知如下：

　　一、招聘岗位

　　㈠新概念系统研究岗位

　　㈡人工智能技术及应用研究岗位

　　㈢新概念飞行器技术研究岗位

　　二、招聘方式

　　本次招聘采用个人应聘和单位(部门)推荐相结合的方式，各渠道产生的候选人一并参加公开招聘程序。

　　三、基本条件

　　1.遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，诚信敬业，吃苦耐劳，踏实肯干，身体健康;

　　2.具有强烈的使命感、事业心和责任心，执行力强，工作积极主动;

　　3.正式职工要求具有全日制普通高校研究生学历，应在航天科工集团有限公司规定的毕业生招聘院校范围内;

　　4.二院院属京区单位年龄要求45周岁以下(1974年1月1日以后出生;非二院院属单位或京外院属单位员工年龄要求35周岁(1984年1月1日以后出生)以下;

　　5.具有较强的创新意识和市场意识，擅长用户需求分析与整理;

　　6.具有较强的语言表达和组织协调能力，能够熟练操作计算机及常用办公自动化设备;

　　7.符合二院对涉密人员管理的相关规定;

　　8.满足相应岗位其它任职要求。

　　四、岗位职责和任职要求

　　㈠新概念系统研究岗位

　　1.岗位职责

　　⑴负责前沿技术创新发展战略研究;

　　⑵负责作战需求与场景设计研究;

　　⑶负责作战概念与作战模式创新研究;

　　⑷负责新系统、新装备总体设计;

　　⑸负责新系统关键分系统设计;

　　⑹负责5G、量子等新技术及系统应用。

　　2.岗位要求

　　⑴能够承担上述一项或一项以上工作，具备下述与工作需求相关的一项或一项以上能力;

　　⑵具有负责系统设计及方法相关专业背景，在系统总体设计、应用、试验等专业领域具有研究经历;

　　⑶了解系统总体设计、作战概念与作战场景设计、关键分系统设计等工作，能够快速适应新系统总体研究的要求;

　　⑷具有较强的市场意识，有较好的沟通、组织能力，擅长用户需求分析与挖掘。

　　㈡人工智能技术及应用研究岗位

　　1.岗位职责

　　⑴负责智能无人技术发展战略研究;

　　⑵负责智能无人系统需求与应用研究;

　　⑶负责智能无人系统设计与试验研究;

　　⑷负责人工智能基础理论与算法研究;

　　⑸负责人工智能应用基础与关键技术研究。

　　2.岗位要求

　　⑴能够承担上述一项或一项以上工作，具备下述与工作需求相关的一项或一项以上能力;

　　⑵具有智能无人系统设计及相关专业背景，在无人系统需求分析、应用、设计、试验等专业领域具有研究经历，能够快速适应创新工作要求;

　　⑶具有人工智能基础理论与算法、应用基础或关键技术研发经历，掌握相关研究、设计与开发工具;

　　⑷具有较强的市场意识，有较好的沟通、组织能力，擅长用户需求分析与挖掘。

　　㈢新概念飞行器技术研究岗位

　　1.岗位职责

　　⑴负责新型飞行器需求与应用研究;

　　⑵负责新型飞行器总体设计与试验;

　　⑶负责飞行器新架构与关键设备研究;

　　⑷负责飞行器新结构设计与新材料应用;

　　⑸负责飞行器控制、探测等技术研究。

　　2.岗位要求

　　⑴能够承担上述一项或一项以上工作，具备下述与工作需求相关的一项或一项以上能力;

　　⑵具有飞行器设计及相关专业背景，在系统需求分析、设计、试验等专业领域具有研究经历;

　　⑶具有飞行器新结构、新材料或控制技术研发经历，掌握相关研究、设计与开发工具;

　　⑷具有较强的市场意识，有较好的沟通、组织能力，擅长用户需求分析与挖掘。

　　诚挚欢迎爱岗敬业、责任心强的有识之士前来应聘，有意者请于8月18日下班前将应聘人员信息表(模板附后，内容不得涉密，须附近期免冠照片)、身份证复印件、学历学位证复印件、职称证书复印件、获奖证书复印件等纸质材料交院人力资源部流动调配处(我们将对所有应聘材料予以保密，恕不退还)，另请将应聘人员信息表电子文档(含电子版照片)通过互联网电子邮箱同步发送至：erytongji@163.com、xiaoke_imethu@163.com。联系人：伊黎黎，联系电话：68388056，二院本部99号楼4061房间。

　　报名受理后，招聘工作将按照资格审查、笔试、面试、考察等环节逐一进行，入围人员将及时得到通知。

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　　应聘人员登记表.doc