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某医院护理部根据医院分级管理评审标准要求, 全年设立了12项标准值，并将此目标分解到科、区和个人，签订责任书并形成合同，年终12项目标均值达到或超额完成，这种管理方法是

2021-10-25

A.目标管理法

B.组织文化法

C.组织变革法

D.目标激励法

E.目标控制法

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某医院护理部根据医院分级管理评审标准要求, 全年设立了12项标准值，并将此目标分解到科、 区和个人，签订责任书并形成合同，年终12项目标均值达到或超额完成，这种管理方法是

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