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用人单位应提前30日以书面通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同的情形是（）。

2021-10-27

A.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

B.严重违反用人单位的规章制度的

C.在试用期间被证明不符合录用条件的

D.严重失职，给用人单位造成重大损害的

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