行政能力管理倾向练习题13
题目内容

懒马效应来自一则职场励志故事,“懒马”比喻职场中那些干活慢、偷懒的员丁.,该故 事告诫职场“懒马”:如果不积极努力地r.作,那么就会让老板觉得你可有可无,你被 踢开的日子就不远了。根据上述定义,下列不符合懒马效应的是( )。

2022-01-18

A.刚毕业进人公司的员T.因为没有经验,所以即使很努力上进也不会很快得到1:用

B.有阅历、有经验、年纪稍大的员T.,他们对职业已经没有新鲜感,但又不甘心离 开,也不想多做事,因为觉得没什么间报,所以得过且过,每天混曰子

C.满腹才华、经验丰富的员丁,却因为个性原因与同事难以相处,也得罪了不少客 户,最后落得有志不能伸的地步

D.很多职场女性在生完孩子后难以平衡家庭与工作,因此会造成工作效率下降

题目答案

试卷相关题目

最新试卷
热门试卷

长理培训客户端 资讯,试题,视频一手掌握

去 App Store 免费下载 iOS 客户端