A.基本工资和福利所占的比重大,绩效工资所占的比重小
B.基本工资和福利所占的比重小,绩效工资所占的比重大
C.基本薪资处于平均水平,资金所占比例较高,福利处于中等水平
D.较低的基本工资之上,将奖金发放与成本控制相结合
A.选拔性测评
B.配置性测评
C.开发性测评
D.诊断性测评
开始考试点击查看答案A.消费性投资
B.创业性投资
C.支出性投资
D.资本性投资
开始考试点击查看答案A.历史成本法
B.重置成本法
C.机会成本法
D.作业成本法
开始考试点击查看答案A.1%
B.2%
C.3%
D.4%
开始考试点击查看答案A.五倍
B.十倍
C.十五倍
D.二十倍
开始考试点击查看答案A.上层管理者
B.基层管理人员
C.专业人员
D.一般员工
开始考试点击查看答案A.合理原则
B.量力而行原则
C.统筹规划原则
D.公平的群众性原则
开始考试点击查看答案A.经典条件反射理论
B.操作条件反射理论
C.社会学习理论
D.经验积累理论
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