下列哪种组织结构符合以成果为中心的原则（     ）

试卷相关题目

• 1（   ）结构适合规模小，业务简单的企业

  A.直线制

  B.直线职能制

  C.事业部制

  D.矩阵制

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• 2下面哪个组织又被称为"军队式结构"（    ）

  A.直线制

  B.直线职能制

  C.事业部制

  D.矩阵制

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• 3事业部制结构遵循的主要原则是（    ）。

  A.集中决策、分散投资

  B.集中决策、分散经营

  C.组织结构服从战略

  D.以成果为中心

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• 4以工作为中心来设计部门结构，其设计结果是（    ）。

  A.模拟分权制

  B.广义的职能制组织结构模式

  C.狭义的职能制组织结构模式

  D.事业部制

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• 5下列选项中，不能够系统地反映组织结构的资料是（     ）。

  A.工作岗位说明书

  B.组织体系图

  C.管理业务流程图

  D.企业年度人力资源结构图

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• 6经系统研究、制定全面规划，有计划、分阶段地实施的变革方式称为（     ）

  A.改良式变革

  B.爆破式变革

  C.计划式变革

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• 7对需要调查研究问题的相关因素进行大概的、关联性反映的研究类型称为（    ）

  A.描述性调研

  B.探索性调研

  C.因果关系调研

  D.预测性调研

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• 8当对需要调查问题的范围还不太清楚时应采用（   ）

  A.描述性调研

  B.探索性调研

  C.因果关系调研

  D.预测性调研

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• 9若进行组织人员配置状况分析后显示出工作负荷过重时，应采取的对策是（    ）。

  A.减轻其工作负担或增加该岗位的休息日

  B.减轻其工作负担或新设一个岗位来分担岗位工作

  C.减轻其工作负担或纵向细分该岗位工作

  D.减轻其工作负担或横向细分该岗位工作

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• 10工作分析的基本步骤是（     ）。①确定工作分析的目的②收集与工作相关的背景信息③选择被分析的工作④与有关人员共同审核和确认工作信息⑤实施收集和分析工作信息⑥编写工作说明书和工作规范

  A.①②③④⑤⑥

  B.①③②④⑤⑥

  C.①②③⑤④⑥

  D.①③②⑤④⑥

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