试卷相关题目
- 1社会自组织就是指自发成立，自主发展、自行动作，具有一定规模的，以民间组织形式存在，逐步从无序走向有序的社会组织。根据上述定义，下列选项不属于社会自组织的是：（）
A.某市软件企业定期组织企业家联谊，进行业务交流
B.一群学生通过QQ群认识，每周末一起参加敬老活动
C.每周六晚上，某市政公园广场上都有年轻人在跳街舞
D.一群年轻人建立动物收容所，收养各种被遗弃的宠物
开始考试点击查看答案 - 2左边给定的是纸盒的外表面，下面哪一项是由它折叠而成：
A.如图所示
B.如图所示
C.如图所示
D.如图所示
开始考试点击查看答案 - 3从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：
A.如图所示
B.如图所示
C.如图所示
D.如图所示
开始考试点击查看答案 - 4从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：
A.如图所示
B.如图所示
C.如图所示
D.如图所示
开始考试点击查看答案 - 5从所给四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：
A.如图所示
B.如图所示
C.如图所示
D.如图所示
开始考试点击查看答案 - 6代币管理制就是用某种东西或标记来替代实物或权利，当期望行为出现时即给予一定数量的“标记”加以强化，期望行为坚持一段时间后再将“标记”按事前编制的激励系统转换成物质奖励。根据上述定义，下列选项不属于代币管理制的是：（）
A.幼儿园老师经常用小星星贴纸来鼓励表现好的孩子
B.某企业按员工每月接受表扬的次数，确定当月奖金
C.游戏规定优胜者可获得奖券，积累奖券可换取奖品
D.顾客在商场购物获得积分，年底用积分兑换打折卡
开始考试点击查看答案 - 7虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础，充分利用现代信息网络技术，帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法，它可以满足企业管理虚拟化发展的要求，将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理，企业从而可以将主要要精力放在核心人力资源管理方面，提高人力资源管理效率。根据上述定义，下列选项不属于虚拟人力资源管理的是：（）
A.某企业通过猎头公司物色到一位产品研发专家
B.某集团将其全部广告交由同一家广告公司设计
C.小李和同事都被公司派到某职业学校培训半年
D.某公司委托劳动派遣公司负责分发员工的薪酬
开始考试点击查看答案 - 8相符行为是指个人的行为与他人的行为和意志相符合、一致或相似的现象。相符行为通常包括三种情况：第一，人们出于适应社会生活环境的需要而遵守共同的社会规范，产生相似行为，以便使社会生活能正常进行；第二，相似的文化背景和社会化过程促使人们产生相似的行为，第三，人际交往中双方心理的相互影响，也导致相符行为。根据上述定义，下列选项不属于相符行为的是（）
A.某高校毕业生大多愿意到大型国有企业工作
B.双胞胎失散多年，但见面时仍可以一眼认出
C.两辆汽车在闹市区刮擦，路上行人驻足围观
D.某设计院建筑师设计的作品都有相似的风格
开始考试点击查看答案 - 9水平一体化物流是指同一行业的多个企业，通过共同利用物流渠道，获得规模经济效益、提高物流效率。水平一体化物流须具备物流需求和物流供应的信息平台，要有大量企业参与并存在较多的商品量。根据上述定义，下列选项属于水平一体化物流的是：（）
A.某家具厂要求原材料供应商和产品销售商使用同一家物流公司
B.某市屠宰企业将猪、牛肉混放入冷藏车并送往一百多家零售店
C.电子城百家商店签订协议，指定其中一家承担电子城送货业务
D.某百货公司设立物流中心，统筹安排全公司各类货物发送工作
开始考试点击查看答案 - 10网络暴力是行为主体的网络行为对当事人造成实质性伤害的网络失范现象。根据上述定义，下列选项属于网络暴力的是：（）
A.某非法传销团伙借助网络发展下线
B.某足球俱乐部球迷建立网站，要求主教练下课
C.某艺人喜欢在微博上爆料，提高自己微博的访问量
D.某选秀选手隐私在网上被曝光后，宣布放弃晋级机会
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