一个成功的营销人员不应该

试卷相关题目

• 1领导者与管理者的主要区别是，领导者更侧重于培养

  A.关系

  B.金钱观

  C.指挥力

  D.人格魅力

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• 2以下属于营销人员应具备的性格要素是

  A.独立

  B.内向

  C.没有主见

  D.急躁

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• 3营销人员应具备的思想素质是

  A.无责任心

  B.不积极，不主动

  C.具有推销观念

  D.具有良好的职业道德

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• 4作为营销人员应该做到

  A.生产中节约资源，保护环境

  B.与同行友好相处公平竞争

  C.以本单位为中心满足客户的需求

  D.制造假冒伪劣商品，伪造商标

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• 5关于职业化素养，正确的说法是

  A.职业化素养是对高级从业人员的要求

  B.职业化素养养成的基本手段在于他律

  C.培养职业化素养要求从业人员尽量在职业活动中发挥主观性

  D.培养职业化素养需要从业人员自主培养职业责任和职业道德

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• 6下列有关团队建设的理解，不正确的是

  A.团队建设主要是通过自我管理的小组形式进行

  B.团队建设应该是一个有效的沟通过程

  C.团队每个小组由一组员工组成，负责一个完整工作过程或其中一部分工作

  D.团队工作小组成员可以在一起解决日常问题，不可以参与公司更广范围内的问题

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• 7对企业管理者而言，最有效的提升员工执行力的方法是

  A.提高情商

  B.做目标管理

  C.做沟通协调

  D.提高概念技能

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• 8营销人员具有完成销售任务的强烈欲望，属于

  A.感同力

  B.自信力

  C.挑战力

  D.自我驱动力

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