对文件进行具体承办要根据（　　）。

试卷相关题目

• 1诚实劳动是劳动者（　　）。

  A.素质高低的衡量尺度

  B.人生态度的外在反映

  C.实现人生价值的重要手段

  D.立身处世的基本出发点

  开始考试点击查看答案
• 2一般需加盖公章的文种是（　　）。

  A.会议纪要

  B.报告

  C.函

  D.批复

  开始考试点击查看答案
• 3对会议的准备情况以汇报会的形式进行检查时，主要工作内容有（　　）。

  A.会议筹备机构对会议的准备情况进行自我检查，并形成书面报告

  B.确定汇报会的时问和地点，并发出协调会的通知

  C.是否参加协调会，由各会议主办单位、承办单位和协办单位自主决定

  D.在汇报会后，以各种方式对检查中发现的问题予以催办和落实

  开始考试点击查看答案
• 4在文书签收的过程中，正确的做法是（　　）。

  A.拒收误投文书

  B.拒收非标准信封传递的文书

  C.拒收破封文书

  D.拒收密封损毁文书

  开始考试点击查看答案
• 5文书校对时，应该（　　）。

  A.注意对同音异体字的核查

  B.注意字形相近的字的核查

  C.注意对数字、人名、地名的核查

  D.注意不要使用特定的修改符号，只用红笔标记即可

  开始考试点击查看答案
• 6各类办公资源调配管理软件对日常办公用品的管理一般包括（　　）等模块。

  A.登记

  B.领用

  C.盘存

  D.人员管理

  开始考试点击查看答案
• 7在安排会议住宿时，会务人员需要了解的信息有（　　）。

  A.参会人员的总数

  B.参会人员的性别

  C.参会人员的住宿标准

  D.参会人员的分组情况

  开始考试点击查看答案
• 8办公室工作目标管理要求建立一套完整的目标体系，其具体内容是（　　）。’

  A.从企业的最高主管部门开始

  B.由上向下逐级地确定目标

  C.从企业的一般员工开始

  D.由下向上逐级地确定目标

  开始考试点击查看答案