引咎辞职和受到责令辞职、免职、降职处理的党政领导干部，应当综合考虑其一贯表现、资历、特长等因素，合理安排工作岗位或者相应工作任务，职级待遇保持不变。

试卷相关题目

• 1在党政领导干部选拔任用工作中，受到责任追究的人员对责任追究决定不服，可以提出申诉，申诉期间，暂停责任追究决定的执行。

  A.对

  B.错

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• 2在实施党政领导干部选拔任用工作责任追究中，组织处理和纪律处分不可以同时使用。

  A.对

  B.错

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• 3在党政领导干部选拔任用工作中，因突发重大自然灾害、群体性事件及其他紧急情况下，经上一级党组织批准的用人行为，不列入责任追究范围。但事后应当履行有关干部任免程序，并在一定范围内通报。

  A.对

  B.错

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• 4党政领导干部违反干部选拔任用工作有关规定，导致用人失察、失误造成恶劣影响的，要对其实行问责。

  A.对

  B.错

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• 5对引咎辞职、责令辞职、免职的党政领导干部，可以根据工作需要以及本人一贯表现、特长等情况，由党委（党组）、政府按照干部管理权限酌情安排适当岗位。

  A.对

  B.错

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• 6党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部，特别是各级领导班子主要负责人。

  A.对

  B.错

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• 7党组织对于本地区、本系统、本单位事关全局和社会稳定的重要情况及重大问题，应当按照规定时限和程序向上级党组织报告或请示。

  A.对

  B.错

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• 8地方各级党委、纪委的领导班子成员，分别在届中和换届前一年在规定范围述职述廉一次。

  A.对

  B.错

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• 9地方各级党委委员，有权对党的委员会全体会议决议、决定执行中存在的问题提出询问或质询。

  A.对

  B.错

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• 10党的地方各级纪律检查委员会委员，有权向上级党组织提出要求罢免或撤换所在委员会不称职的委员、常委。

  A.对

  B.错

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