煤矿发生下列情形之一，致使生产能力变化的，须进行重新核定：实施（    ）。

试卷相关题目

• 1下井带班的煤矿领导升井后，应当及时将（    ）等有关情况进行登记，并由专人负责整理和存档备查。

  A.下井的时间

  B.地点

  C.经过路线

  D.发现的问题及处理情况、意见

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• 2《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》第十条规定：上一班的带班领导应当在井下向接班的领导详细说明（    ）等，并认真填写交接班记录簿。    ，

  A.生产任务完成情况

  B.井下安全状况

  C.存在的问题及原因

  D.需要注意的事项

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• 3煤矿领导带班下井时，应当履行的职责有（    ）

  A.加强对重点部位、关键环节的检查巡视，全面掌握当班井下的安全生产状况

  B.及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违纪行为，严禁违章指挥，严禁超能力组织生产

  C.遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点

  D.确保各生产作业地点完成当班下达的生产施工任务

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• 4《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》第十八条规定：煤矿有下列（    ）情形之一的，给予警告，并处3万元罚款。

  A.未建立健全煤矿领导带班下井制度，或者未按规定报煤炭行业管理部门备案和抄送煤矿安全监管部门、煤矿安全监察机构的

  B.未建立煤矿领导井下交接班制度的或未建立煤矿领导带班下井档案管理制度的

  C.煤矿领导每月带班下井情况未按照规定公示的

  D.来按规定填写煤矿领导下井交接班记录簿、带班下井记录或者保存带班下井相关记录档案的

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• 5《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》所称煤矿领导，是指煤矿的（    ）。

  A.主要负责人

  B.主要负责人助理

  C.领导班子成员

  D.副总工程师

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• 6上一班的带班领导应当在井下向接班的领导详细说明（    ）等，并认真填写交接班记录簿。bc

  A.需遵守的规章制度

  B.存在的问题及原因

  C.需要注意的事项

  D.井下安全状况

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• 7煤矿没有领导带班下井的，煤矿从业人员有权拒绝下井作业。煤矿不得因此（    ）。ab

  A.降低从业人员工资、福利等待遇

  B.解除与其订立的劳动合同

  C.打击报复

  D.强迫作业

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• 8突出矿井发生突出的必须立即停产，并立即分析、查找突出原因；在（    ）后，方可恢复生产。

  A.查明原因

  B.制定综合防突措施

  C.强化实施综合防突措施

  D.消除突出隐患

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• 9非突出矿井首次发生突出的必须立即停产，同时按《防治煤与瓦斯突出规定》的要求（    ）编制矿井防突设计及(ABC),达到规定要求后，方可恢复生产。

  A.配备安全装备

  B.建立防突机构和管理制度

  C.完善安全设施和安全生产系统

  D.补充实施区域防突措施并配备专职防突技术人员

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• 10班组长在安全生产上的职责是贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求，督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程，切实做到（    ）

  A.不违章指挥

  B.不违章作业

  C.不违反劳动纪律

  D.爱护班组成员

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