《关于印发淮北矿业集团设备管理规定的通知》规定，有下列（    ）行为之一的，视情节轻重，给予相关工作人员行政记过、行政记大过、降薪、撤职、留用察看或解除劳动合同处分。

试卷相关题目

• 1《淮北矿业领导人员廉洁从业若干规定实施办法》规定，各级领导人员不得个人从事营利性经营活动和有偿中介活动，或者在集团公司的同类（    ）和与集团公司或所属单位有业务关系的企业投资入股。

  A.下属企业

  B.合作企业

  C.经营企业

  D.关联企业

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• 2《淮北矿业工程及设备免标管理暂行办法》规定，设备免标申请由设备需求单位或集团公司业务部门提出，主要包括以下材料（    ）：

  A.符合设备免标条件的相关证据材料

  B.申请免标设备的技术参数

  C.设备免标申请报告一份，包括免标理由，设备的评估价格

  D.由单位分管领导主要领导签字确认后的《设备免标审批表》

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• 3《关于印发淮北矿业委派财务总监管理办法(试行)的通知》规定，财务总监对派驻公司重大财务决策、财务会计工作中的违规、违纪、违法行为未能及时发现，或发现后（    ），或直接参与的，将进行严肃问责。

  A.帮助做假

  B.隐匿资料

  C.不制止

  D.不报告

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• 4对财务人员违反《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》，有（    ）行为之一的，视情节给予责令检查、通报批评、调离岗位、党政纪处分直至解除劳动合同处理。

  A.因不认真履行职责，给企业造成经济损失的

  B.因审核把关不严，造成虚报冒领的

  C.发现重要违纪违规线索不主动向纪委报告的

  D.擅自扩大差旅费开支范围和提高开支标准的

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• 5《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》规定，对各单位领导违反本办法规定，有下列行为之一的（    ），将按照党风廉政建设责任制有关规定追究分管领导、纪委书记直至党政主要负责人的责任。

  A.因差旅活动和经费报销监督管理不到位，出现严重违纪违法案件的

  B.单位无出差审批制度或出差审批控制不严的

  C.违规收受礼品、礼金和土特产品的

  D.出现超预算、超规模支出的

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• 6《关于印发规范奖金审批发放及公开有关规定的通知》规定，发现有下列（    ）情形之一的，情节严重的给予组织处理或纪律处分。

  A.未经集体研究，领导者个人擅自批准发放的

  B.工资部门未将发放奖金录入《人力资源系统》的

  C.纪委未督促有关部门实施奖金公开的

  D.工资部门对奖金审批、发放情况不公开，或公开不及时、不真实、不完整的

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• 7《关于印发淮北矿业问责清单的通知》规定，问责清单共包括安全、（    ）、党建工作和其他重点工作问责等 8 大方面169 种问责情形。

  A.生产技术、经营管理

  B.党风廉政建设

  C.选人用人、作风建设

  D.文明创建

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• 8《中国共产党纪律处分条例》规定，留党察看期间，受处分党员不享有下列（    ）权利。

  A.表决权

  B.选举权

  C.被选举权

  D.申诉权

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• 9中国共产党淮北矿业集团公司第五次代表大会于2016年（    ）召开。

  A.9月25日

  B.9月26日

  C.9月27日

  D.9月25日至27日

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• 10出席中国共产党淮北矿业集团公司第五次代表大会的党员代表有（    ）名。

  A.240名

  B.260名

  C.280名

  D.220名

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