煤矿不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评.检举.控告或者拒绝违章指挥.强令冒险作业而降低其工资.福利等待遇或者解除与其订立的(  )。

试卷相关题目

• 1按照有关法律要求，告知从业人员作业场所和工作岗位的危险因素.防范措施以及事故应急措施，是保障从业人员(  )的重要内容。

  A.教育权

  B.知情权

  C.建议权

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• 2生产经营单位(   )国家明令淘汰.禁止使用的危及生产安全的工艺.设备。

  A.不得使用

  B.经主管部门同意的可以使用

  C.经主管领导同意的可以使用

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• 3国家实行生产安全事故(   )，依法追究生产安全事故责任人员的法律责任。

  A.责任追究制度

  B.法律追究制度

  C.隐患排查制度

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• 4煤矿企业未经安全生产(   )和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

  A.演示

  B.教育

  C.学习

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• 5(   )必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

  A.监管部门

  B.劳动部门

  C.用人单位

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• 6因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，(   )向本单位提出赔偿要求。

  A.不能

  B.无权

  C.有权

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• 7(   )对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。

  A.单位领导和群众

  B.安全管理人员和技术人员

  C.任何单位或者个人

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• 8根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，特别重大事故是指造成(   )人以上死亡事故。

  A.50

  B.40

  C.30

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• 9煤矿新招人矿的井下作业人员实习满(   )个月后，方可独立上岗作业。

  A.1

  B.3

  C.4

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• 10煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中(   )不受到危害，物.财产不受到损失。

  A.人的生命

  B.人的生命和健康

  C.人的健康

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