企事业内部考试类文化文化玉钢2015年“庆中秋 迎国庆”知识竞赛
题目内容

昆钢实行以岗效工资制为主,其它工资制为辅的薪酬分配体系。包括:岗效工资制、协商工资制、模拟年薪制、技术年薪制、科研项目工资制、各种津贴及经济责任制等。

2024-07-13

A.对

B.错

题目答案

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