A.管理者在职消费水平过高
B.工资、奖金等收入增长过快,侵占利润
C.管理者敷衍偷懒不作为,致使员工矿井操作存在诸多安全隐患
D.盲目过度投资扩大稀土矿开采规模,经营行为短期化
A.心理测试
B.面试
C.多重方法
D.简历审查
开始考试点击查看答案A.风险管理策略
B.风险管理理财措施
C.风险管理信息系统
D.风险管理组织职能体系
开始考试点击查看答案A.目的的变化
B.宗旨的变化
C.目标的变化
D.经营哲学的变化
开始考试点击查看答案A.高长型组织结构
B.扁平型组织结构
C.职能制组织结构
D.有机式组织结构
开始考试点击查看答案A.低价战略
B.混合战略
C.高值战略
D.集中差异化战略
开始考试点击查看答案A.竞争性基准
B.过程或活动基准
C.一般基准
D.顾客基准
开始考试点击查看答案A.投资资本回报率为7%,资本成本为10%
B.销售增长率为11%,可持续增长率为8%
C.销售增长率为9%,可持续增长率为10%
D.投资资本回报率为8%,资本成本为6%
开始考试点击查看答案A.内部监督
B.风险评估
C.控制环境
D.信息与沟通
开始考试点击查看答案A.工资基础是岗位或年资,使用固定薪酬
B.支付薪酬的基础是能力或绩效,较多使用浮动薪酬
C.强调集权,通过高层作出决策
D.授权中层或子公司进行决策
开始考试点击查看答案A.在生产经营方面,应该提高生产效率,开发产品标准
B.在市场方面,应该保护现有市场,渗入别人的市场
C.在研究开发方面,应该降低成本,开发新品种
D.在财力方面,应该提高管理控制系统的效率
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