A.任务型群体
B.利益型群体
C.友谊型群体
D.正式群体
A.正方体
B.圆柱体
C.圆锥体
D.圆球体
开始考试点击查看答案A.四种
B.五种
C.六种
D.七种
开始考试点击查看答案A.和谐的人际关系
B.良好的信息沟通
C.合理的群体结构
D.弹性的组织结构
开始考试点击查看答案A.按人员的不同对象来划分
B.按有无价值的不同标准来划分
C.按不同行为方式来划分
D.按经营管理所追求的不同目标来划分
开始考试点击查看答案A.刻板印象
B.首因效应
C.晕轮效应
D.投射效应
开始考试点击查看答案A.全方位式
B.圆式
C.轮式
D.链式
开始考试点击查看答案A.人际关系理论
B.人际反应特质理论
C.社会交换理论
D.社会比较理论
开始考试点击查看答案A.制定规则与程序
B.设置层次等级
C.设计联络员角色
D.成立特别工作组
开始考试点击查看答案A.正比关系
B.反比关系
C.负相关关系
D.无相关关系
开始考试点击查看答案A.决策能力
B.创新能力
C.应变能力
D.协调能力
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