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推荐等级:A.开发公司与李某订立的劳动合同属于无固定期限合同
B.李某的工作不满1年,试用期不得超过1个月
C.劳动合同的试用期不得超过9个月,所以李某的试用期是成立的
D.试用期是不成立的,6个月应为劳动合同期限
开始考试练习点击查看答案A.李某不能从事原来的工作,也不能由建筑公司另行安排工作,建筑公司仍不得解 除与李某的劳动合同
B.李某所受损失应向导致事故发生的工友索要赔偿
C.建筑公司因此解除与李某的劳动合同,应当提前30日以书面形式通知李某
D.建筑公司在对李某作出相应经济赔偿的前提下可以解除与李某的劳动合同
开始考试练习点击查看答案A.因故拖欠农民工工资报酬,数额达到认定拒不支付劳动报酬罪数额标准的
B.因拖欠农民工工资违法行为引发群体性事件造成严重不良社会影响的
C.因拖欠农民工工资违法行为引发极端事件造成不良社会影响的
D.未依法为劳动者缴纳社会保险费,所涉人数众多、金额较大的
开始考试练习点击查看答案A.主要工作
B.主导工作
C.关键工作
D.辅助工作
开始考试练习点击查看答案A.不承担任何责任 C.可延期提供贷款
B.可以提出解除借款合同D.应赔偿房地产开发公司的损失
开始考试练习点击查看答案A.15dB (A)C.25dB (A)
B.20dB (A)
C.30dB (A)
开始考试练习点击查看答案A.无需经任何部门许可
B.应当向乙省环保部门报告并经丙省环保部门许可
C.应向丙省环保部门报告并经甲省环保部门许可
D.应向甲省环保部门报告并经乙省环保部门许可
开始考试练习点击查看答案A.3个月
B.6个月
C.9个月
D.1年
开始考试练习点击查看答案A.具有历史、艺术、科学价值的古文化遗址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、 壁画
B.历史上各时代珍贵的艺术品、工艺美术品
C.属于集体所有的纪念建筑物、古建筑
D.历史上各时代重要的文献资料以及具有历史、艺术、科学价值的手稿和图书资料
开始考试练习点击查看答案A.2014年2月〜2014年4月
B.2013年11月〜2014年1月
C.2013年7月〜2014年1月
D.2014年2月〜2014年7月
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