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纪委党风廉政建设和反腐败工作总结

2020-05-06 12:56
区深入贯彻中央、省、市关于党风廉政建设和反腐败工作部署,按照科学发展观和构 建社会主义和谐社会的要求,积极推进惩防体系建设,坚持标本兼治、综合治理、惩 防并举、注重预防的方针,全面履行党章赋予的职责和任务,党风廉政建设和反腐败 工作取得了明显成效,为推进区跨越式发展和长治久安提供了坚强的纪律保证。现将 一年来的工作总结如下: 一、工作开展情况 (一)强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设 1.坚守政治担当,落实主体责任。今年以来,区委把落实责任作为加强党风廉政建设 和反腐败斗争的关键,切实发挥了党委在反腐倡廉建设中的统一领导作用。一是突出 制度建设,打牢工作基础。制定出台《区“三重一大”决策制度监督管理实施细则》、”决策制度监督管理实施细则》、 《区贯彻落实〈市建立健全惩治和预防腐败体系 2013-2017 年实施意见〉的意见》等 制度文件,有力推动主体责任的全面落实。二是是认真履行“第一责任人”责任。区委”责任。区委 亲自抓、主动抓党风廉政建设工作,定期听取纪委工作汇报,关心案件查办及其他工 作的进展情况,研究解决重大”决策制度监督管理实施细则》、问题。同时,全年区领导与各分管领导进行专题约谈 351 人”责任。区委次,层层传导压力,将党风廉政建设工作落到实处。三是构建立体式、全方位 监督格局。通过问责、巡视、综合绩效管理平台、96581 群众热线、万人”责任。区委百企评机关 等进一步规范行政权力的运行过程。 2.践行“三转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要”的重要 意义,在区委和上级纪委的领导下,进一步解放思想、主动转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要变、突出重点,加强纪 委监督责任的落实,不断推进基层纪检监察机关“转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要职能、转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要方式、转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要作风”。一是聚 焦中心,找准职能定位。从监督内容上聚焦到与党风廉政建设密切相关的重点领域和 关键性环节;从目的上聚焦到发现党员领导干部是否存在违反政治纪律、权钱交易、 以权谋私等问题;从精力上聚焦到主业上,加大”决策制度监督管理实施细则》、执纪问责力度,开展明察暗访,严肃 处理党员干部违纪行为,恪守纪检监察本职。二是更新观念,促进方式转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要变。转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要变教 育方式,坚持抓早抓小,加强源头监督,建立健全早发现、早处置机制,防止小问题 变成大”决策制度监督管理实施细则》、问题。转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要变监督方式,增强工作实效。在行政监察方面,由“参与检查”向“监督“参与检查”向“监督“监督 问责”转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要变。逐渐从全区工程建设招投标、招生考试等配合相关部门开展业务检查工作 中退出,转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要换角色,强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设对主抓者、主责者、监督者的监督,由“参与检查”向“监督以往“参与式被动监“参与式被动监 督”变为“立项式主动监督”。三是执纪问责,狠抓作风建设。加大”决策制度监督管理实施细则》、信访案件的查处力度, 已查办信访案件 11 件,办结 10 件,查缴违纪礼金 7000 元。期间,处理党员干部违 反廉洁自律规定的 3 例,违反政治纪律的 1 例,对涉案的 5 名干部进行了严肃处理。 其中,开除党籍、开除公职 1 人”责任。区委,严重警告 1 人”责任。区委,撤销党内职务 1 人”责任。区委,全区通报 2 人”责任。区委, 发挥了警示震慑作用。加大”决策制度监督管理实施细则》、行政问责力度。截止目前对违反工作纪律、工作滞后,工 作中出现重大”决策制度监督管理实施细则》、失误等问题的 8 家单位下发效能问责书,12 名干部被问责。 (二)严明政治纪律,维护社会稳定,切实增强领导干部大”决策制度监督管理实施细则》、局意识 1.抓好学习宣传环节,保持思想统一。自自治区党委关于《关于共产党员、党组织违 反党的政治纪律行为的处分规定》下发后,区委中心组立即开展专题学习,强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设了对 严明党的政治纪律的认识。同时,结合第二批党的群众路线教育实践活动,各党支部 向“监督广大”决策制度监督管理实施细则》、党员干部积极宣传《规定》内容,开展学习活动 100 余次,统一了思想,提高 政治敏锐性。同时,全年开展以党的十八届三中全会精神、遏制宗教极端思想渗透为 主题的大”决策制度监督管理实施细则》、型专题讲座 4 场次,通过编撰《民族团结教育》月报、编印少数民族道德模 范故事集、在微信公众平台开设民族团结宗教和谐宣传版块等途径,引导各族职工群 众珍惜和爱护当前安定团结的社会政治局面,在全区掀起学先进、讲团结的浓厚氛围。 2.围绕制度建设,建立长效机制。制发《区公职人”责任。区委员文明着装规范》以及《区公职人”责任。区委 员违反政治纪律行为的处分规定(暂行)》文件,为进一步严肃区属单位纪律,规范 我区公职人”责任。区委员各项行为,严守政治纪律提供制度依据。 3.推进治理有力度,维护社会稳定。制发《关于治理“三非”、维护正常宗教秩序、治”、维护正常宗教秩序、治 理非”、维护正常宗教秩序、治法宗教工作实施方案》,要求党员干部坚决做到“零持有”、“零传播”、“零容忍”,”、“零容忍”,”, 人”责任。区委人”责任。区委签订《抵制“三非”、维护正常宗教秩序、治”承诺书》。综治各成员单位各司其职,扎实开展工作,合力效 果不断呈现。 4.严惩违纪行为,维护纪律严肃性。对中兴路街道劳动事务保障所 1 名科员在反对民 族分裂主义、暴力恐怖活动和极端宗教思想等重大”决策制度监督管理实施细则》、原则问题上立场不坚定、态度不坚 决,不正确履行整治“五种人”责任。区委”和特殊群体的职责,对穿戴非”、维护正常宗教秩序、治法宗教服饰人”责任。区委员态度暧昧, 并收集宗教依据为其说情的违法政治纪律行为给予党内严重警告、行政记过处分。 (三)创新宣教形式,推行源头监督,时刻提醒领导干部廉洁自律 1.推行项目管理,提升廉政宣传教育实效。制发《区廉政文化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设建设项目管理办法》, 48 个项目纳入《2014 年廉政文化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设建设项目目录》,各基层党组织在教育月期间开展 各类活动 98 场范围涵盖全区各单位领导干部以及社区居民,效果显著。 2.推行源头监督,提高党员干部防腐免疫力。全年组织党员领导干部、重点岗位人”责任。区委员 共计 800 余人”责任。区委次观看廉政警示片、开展廉政讲座、参观市廉政教育基地、自治区第三 监狱,赴区法院旁听职务犯罪庭审。发放《落实中央八项规定精神政策图解》,要求 部门负责人”责任。区委就遵守“八项规定”作出承诺。对 10 名新任科级干部开展任前廉政教育,对 26 家岗位廉政风险点开展监督检查,制发《区廉政档案管理办法》,完善廉政档案管 理,对 40 名科级干部重大”决策制度监督管理实施细则》、事项报备情况进行抽检。 3.开展专项整治,狠刹不正之风。结合第二批党的群众路线教育实践活动,在全区范 围内开展“正风肃纪”专项整治。区委组织部、政法委等牵头部门认真落实整治工作, 开展了违反政治纪律、侵害群众利益、公款送礼、文山会海、检查评比达标泛滥等 49 项专项整治工作。期间,处理穿戴里切克服饰 2 例,通报违反工作纪律人”责任。区委员 15 人”责任。区委, 通报办公用房超标准未及时整改 13 人”责任。区委,通报违反中央“八项规定”干部 1 人”责任。区委,各级党政 领导干部共主动上交购物卡 32 张,礼金 13.09 万元。通过专项整治,有针对性的解 决了政治坚强和“四风”方面的突出问题。 二、存在的问题及建议 1.主责主业人”责任。区委才匮乏,纪检监察干部队伍素质亟待提高。 2.基层组织机构不健全,执纪监督职能不能全面覆盖。 3.党风廉政建设责任制和惩防腐败体系建设工作领导小组成员单位作用发挥不够。 4.制度落实不到位:“一岗双责”落实不到位,重业务、轻教育的现象普遍存在。基层 “三重一大”决策制度监督管理实施细则》、”决策制度落实不到位。 三、2015 年工作思路 通过理清责任、明确责任、落实责任,进一步强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设各级党委主体责任意识,承担好党 风廉政建设的领导者、执行者、推动者的角色。纪检监察机关把精力用在监督执纪问 责上,要按照转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要职能、转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要方式、转”要求,聚焦中心工作。今年以来,区纪委、监察局积极领会“三转”的重要作风的要求,坚持从具体问题抓起,科学有效履行 职能、担当责任,推动群众路线教育实践活动方案的落实,促进党风廉政建设和反腐 败工作深入开展。 (一)强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设监督管理,筑牢廉政“防火墙”” 一是健全纪检监察组织机构。在六个党工委成立纪工委,明确纪工委职能,发挥纪工 委的党风廉政建设监督职能,夯实纪检监察机关的监督作用。二是强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设权力运行过程 监督。加强党内民主监督,开展纪工委对基层党组织、部门“三重一大”决策制度监督管理实施细则》、”落实情况、党 风廉政建设责任书签订情况、“一岗双责”责任落实情况监督检查。加强立项式效能监 督。三是发挥群众监督作用。切实发挥行风评议员和效能监察员的监督作用。坚持公 众监督,持续开展公众满意度月测评、月反馈。 (二)严格执纪问责,架设反腐“高压线” 一是加大”决策制度监督管理实施细则》、制度落实不力的问责力度。对《区公职人”责任。区委员违反政治纪律行为的处分规定 (暂行)》、《区“三重一大”决策制度监督管理实施细则》、”决策制度监督管理实施细则(试行)》、《关于对领导干部 操办婚丧喜庆事宜进一步加强监督管理的通知》及单位(部门)内部绩效管理等制度 执行不力行为进行严肃查处。二是加大”决策制度监督管理实施细则》、失职的问责力度,对工作滞后,执法监督管理 不到位,工作中出现重大”决策制度监督管理实施细则》、失误的下发效能问责书,并追究第一责任人”责任。区委的责任。三是加 大”决策制度监督管理实施细则》、违反“四风”问题的曝光力度。四是加大”决策制度监督管理实施细则》、信访案件的查办力度。 (三)狠抓作风建设持之以恒纠“四风”“四风” 强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设自身监督。打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。加强机关作风建设, 查处侵害群众利益不正之风,使作风建设落地生根、成为新常态。一是强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设纪检监察 干部队伍作风建设。二是强化“两个责任”,分解实施意见,不断推进惩治和预防腐败体系建设政权机关党员干部作风建设。坚持“四风”问题专项整治, 持续纠“四风”正干部作风顽疾。专项整治项目不少于 4 个。
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纪委党风廉政建设和反腐败工作总结 第 1 页

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