妇产科护士工作述职报告3

妇产科护士工作述职报告 3 回顾这一年的工作，作为妇产科护士长，在“以病人为中心”护理服务的岗位上，我用 爱心，把病人放在与自己同等的位置上，努力做到：医为患所用、情为患所系、心为患所 想、利为患所谋，为构建和谐的医患关系，认真做好每一项医疗护理工作，脚踏实地的钻 研专业知识，不断引进新技术、扩充教学与科研领域，更好的完成健康所系，生命相托的 职业使命。 一年的情况，总体上可以用四个词来概括：迎难而上，尽职尽责，不失斗志，不辱使 命。现在就将我一年来的情况汇总结如下： 一、业务素质情况： 现代社会竞争日趋激烈，而竞争成败的关键在于人才，特别是我科室的工作周转率快 烦琐，更需要狠抓学习，提高自身素质。我从提高政治素质和业务技能入手，狠抓自身的 思想政治教育和业务学习。 一年来，自觉坚持把政治理论学习放在首位。 一是坚持带头学习，提高自身素质。作为妇产科护士长，我深感不学习就要落后，不 学习就赶不上时代潮流，不学习就不能争先创优。因此，我坚持学习，并通过不断加强业 务理论学习，通过订阅大量业务杂志及书刊，学习有关妇产科护理知识，写下大量的读书 笔记，丰富了自己的理论知识。今年以来我共发表论文篇。 二是坚持学以致用，务求产生实效。我在理论联系实际上狠下功夫，狠抓护理管理和 服务质量，坚持深入研究，工作任劳任怨，做到细心、仔细，保证患者基础护理到位率。 二、管理水平情况： 我在今年的工作中注重加强沟通，增进协调，处理好人际关系，为提高护理质量和管 理提供有力的契机。护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中， 扮演着举足轻重的角色。 因此，我利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室 医护、护护及护患间的矛盾；以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导；以和睦相处 取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系；以高度的同情心和责任感对待病人及家属；以 博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。 我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也 只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方，为 提高护理质量和管理水平提供有力的契机。 三、存在问题和改进措施： 回顾 20xxxx 年的工作，虽然取得了诸多成绩，但是也存在问题，例如在加强经营意识 、 人才培养、护理安全工作方面做的并不好。对此，我将从这几个方面加以改进： 一是增强经营意识，做好财务管理。在护理工作中善于进行成本效益核算，降低医疗 成本，节约不必要的开支，保证资源有效合理配置。 二是以人为本，培养护理人才。调动科内护理人员的积极性，在整体护理工作中发挥 主观能动性，从而提高护理质量。 同时落实各种规章制度，明确各班职责，善于用制度和标准管人，做到常督促、勤落 实。建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准，加强质量管理和质量控制。 通过考评了解护理中存在的薄弱环节，掌握各级护理人员状况，有的放矢的进行相关 知识和技能培训，做到人尽其才，才尽其用，最大限度地发挥护理人员的作用，全面提高 护理 人员的整体素质。 三是重视管理护理安全，杜绝护患矛盾和护理差错。 安全工作，重在防范。开展安全忧患意识教育，加强法律意识。严格遵守规章制度及 操作规程，及时完成各种有效记录。把好护理环节质量关和终末质量关。制定切实可行的 岗位责任制，做到有章必循，责罚分明，发现缺陷及时反馈，并提出整改措施。 四、20xxxx 年工作计划： 1、在科内重点培养—名骨干专科护士，承担科室危重病人护理，护理会诊，为今后 科室向专科方向发展做准备。 2、科室输液工作很重要易发生问题，建立输液质量管理小组，把好护理质量关。 3、计划申报课题。 历尽天花成此景，人间万事出艰辛。 在今后的工作中，我将继续锤炼自己配合大局的能力、应对复杂局面的能力，在妇产 科护士长的岗位上，在分管的工作中，为医院发展添砖加瓦！