解放军文职招聘考试扒一扒军队文职和国考公共基础知识部分的区别

全面考察，更注重考生的理解及记忆能力

                  ——军队文职公共知识与国考（常识）的区别

军队文职人员主要在军级以上机关和驻边远艰苦地区以外的非作战部队中从事教学科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育、图书档案等专业技术工作和一般事务性管理保障工作，一般在军队院校、医院、科研院所、文体单位、干休机构和房地产管理等部门。

军队文职人员面向全国招聘考试已经进行了两年，根据往年的经验，2016年度军队文职人员统一招聘考试的公告即将在2015年9月或10月正式发布。古人云：知己知彼，百战不殆。准备参加军队文职人员招聘考试的考生，不仅需要了解军队文职人员考试笔试的有关内容，还要与国考等考试项目进行对比分析，发现不同，从而有针对性地进行复习，做到“有得放矢”。

一、军队文职公共知识独立考察，考察范围加大。

与国考行测中常识内容相比，军队文职考试中的公共知识所占比例增加很多，由20道题增加到60到题，占试卷比例达到40%，远远超过国家公务员的常识考试题量及考察范围。

从以上表格中，可以看出军队文职在考试内容不仅仅呈现考试内容广泛，更显露出对文职人员本身岗位特色的内容考察。另外在国家公务员原有内容的考察上体现出更加细致化的趋势，例如在法律范畴方面，国家公务员只考虑几个重点常见的法律，但是军队文职的法律范畴考察的内容设计到劳动法、知识产权法等人们生活中不常用到的法律。

二、考试内容注重政治经济、国防和军队知识的考察。

从军队文职历年考试大纲及2014、2015两年的考试真题来看，考试内容中政治、经济与国防和军队知识内容占比达到了50%。而在国家公务员的考试中，政治、经济两个部分考试内容微乎其微，几乎不考。如2014年只考了2道题目，2015年没有考察。故此，中公教育军队文职备考专家题型准备国考军队文职一起备考的同学们，尤其注重对以上三个部分的学习，尤其是国防和军队知识部分，属于新增内容，记忆性内容较多，建议大家尽早选择相关辅导书籍或辅导班进行备考。