2020南方电网招聘考试人力资源学习知识:经营者统合模式
经营者统合模式
(1)劳资关系主要发生在企业阶层;
(2)工会在跨企业团结权方面不具有强大力量;
(3)集体意识与阶级认同只存在于产业阶层;
(4)劳动者对本产业的忠诚高于对劳动阶层忠诚。
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,长职理培网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准! (责任编辑:长职理培)
经营者统合模式
(1)劳资关系主要发生在企业阶层;
(2)工会在跨企业团结权方面不具有强大力量;
(3)集体意识与阶级认同只存在于产业阶层;
(4)劳动者对本产业的忠诚高于对劳动阶层忠诚。
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