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物业管理师知识点:劳动者心理健康的特征

来源: 2017-09-11 16:55

  劳动者的心理健康主要包括以下几个特征:

 

  (1)智力正常。智力是人的认识与行动所达到的水平,它主要由观察力、记忆力、思维能力、想象力与实践活动能力所组成。智力正常是人进行生活、学习、工作的最基本的心理基础。智力是与周围环境取得动态平衡最重要的心理保障。人的智力发展水平是有差异的,但是在人群中大多数人都具有一般智力发展水平,智力超常与智力落后是少数。智力超常与智力一般是心理健康的表现,而智力落后则是心理不健康的表现,属于心理疾病。

 

  (2)健全的情绪。健全的情绪是心理健康很重要的标志。国外学者雷曼认为,情绪健康的人具有下列特点:1)情绪安定,没有不必要的紧张感与莫须有的不安感;2)能够把气馁心转向到具有创造性与建议性的方面;3)对别人的情绪容易同感;4)具有喜欢别人与受别人喜欢的能力;5)能表现出与发育阶段相适应的情绪;6)能建设性地处理问题,能适应变化;7)具有自信,善于与别人交往;8)既能自己满足,也能接受帮助,两者能保持平衡;9)为了将来,现在的需要得不到满足能忍受;10)善于生活。

 

  情绪稳定与心情愉快是人的情绪健康的主要标志。情绪稳定表示人的中枢神经系统的活动处于相对的平衡状态,反映了中枢神经系统活动的协调,说明人的心理活动协调。心情愉快是情绪健康的另一个重要标志。愉快表示人的身心活动的和谐与满意,表示人的身心处于积极的健康状态。

 

  (3)行为协调。一个心理健康的人,他的行为是一致的、统一的。心理健康的人,思想与行动是统一的、协调的,他的行为有条不紊,做起事来按部就班。心理不健康的人的行为是矛盾的、分裂的。心理不健康的人做事有头无尾,思想纷乱,语言支离破碎。

 

  (4)行为反应适度。反应适度是心理健康的另一个标志。人的反应存在着个体差异,有人反应敏捷,有人反应迟缓,但这种差别是有一定的限度的,反应敏捷决不是过敏,反应迟钝也并不是不反应。

 

  讲究生理卫生是保证生理健康的重要措施,讲究心理卫生则是保证心理健康的重要措施。心理卫生是维护与增强人的心理健康、预防心理疾病与各种心理不健康的心理学的原则与方法。

 

  人在一生中的不同发展阶段,既有共同的生理特点与心理特点,也有不同年龄阶段的生理特点与心理特点,并且出现与之相联系的心理问题。根据不同年龄阶段的身心特点,及时地解决某些心理问题,就能预防心理疾病,保证身心健康。

 

  在物业管理实践活动中,同时要考虑物业管理人员的心理健康问题,要关注物业劳动者的心理状态。如在对设备设施的维修养护过程中,在处置应急事件中所应保持和采取的心理状态;处理应急事件的能力和应急心理反应。要关注工作人员在处理应急事件中的心理压力。要提高物业服务人员的心理承受能力,如怎样处理有偿性服务与无偿性服务的关系,保洁员怎样处理捡拾物品等心理调节问题。

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