企业人力资源规划中员工使用计划的目标主要有（    ）。

试卷相关题目

• 1下列关于企业技术创新与知识产权制度关系的表述中，正确的有（    ）。

  A.技术创新推动了知识产权制度发展

  B.技术创新为知识产权提供法律保护

  C.知识产权制度激励企业技术创新

  D.技术创新产生于知识产权

  E.知识产权制度促进了企业技术创新成果的交流

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• 2创办新企业是技术转移的一种重要方式，其优点主要有（    ）。

  A.易形成规模经济

  B.风险小

  C.转化速度快

  D.容易获得成功

  E.技术拥有单位可能获取更大利益

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• 3技术创新企业联盟的组织运行模式主要有（    ）。

  A.事业部模式

  B.星形模式

  C.直线模式

  D.平行模式

  E.联邦模式

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• 4技术创新的特点有（    ）。

  A.时间差异性

  B.技术性

  C.低风险性

  D.外部性

  E.一体化和国际化

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• 5PDCA循环是实施全面质量管理的基本方法，其特点是（    ）。

  A.质量水平螺旋式上升

  B.质量水平直线式上升

  C.关键环节在于执行阶段

  D.关键环节在于总结阶段

  E.体现了重点论的思想

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• 6关于员工福利制度的说法，正确的有（    ）。

  A.福利是企业通过设置各种补贴为员工生活提供方便的一种非直接支付

  B.福利的提供与员工的工作绩效和贡献有关

  C.福利具有激励员工和促使员工忠实于企业的作用

  D.福利既可以是货币形式的，也可以是实物形式的

  E.企业为员工发放劳动保护用品属于保险福利

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• 7在企业直接融资中，债券资本成本低的原因有（    ）。

  A.筹资费用低

  B.无需担保

  C.能够抵税

  D.股东要求的报酬率低

  E.用资费用低

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• 8公司分立的动机主要包括（    ）。

  A.筹集资金

  B.化解内部竞争性冲突

  C.追求协同效应

  D.反并购

  E.处置并购后的资产

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• 9在经营者以低于成本价格销售商品的行为中，属于正当竞争行为的有（    ）。

  A.销售鲜活商品

  B.季节性降价

  C.最高奖的金额为1万元的抽奖式有奖销售

  D.因转产、清偿债务降价销售商品

  E.处理有效期即将到期的商品

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• 10该公司所实施的经营战略为（    ）。

  A.成本领先战略

  B.差异化战略

  C.集中战略

  D.多元化战略

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