虽然对工作不满，但仍然尽力维护组织的利益和形象的是( )表达不满的方式。

试卷相关题目

• 1工作满意度的决定因素不包括( )。

  A.工作的挑战

  B.宗教信仰

  C.良好的工作环境

  D.公平待遇

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• 2员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度是( )态度指标。

  A.工作投入度

  B.工作满意度

  C.组织承诺

  D.工作状态

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• 3关于头脑风暴法，说法正确的是( )。

  A.个人决策常用的技术

  B.如果说出错误的观点会遭到批评

  C.人越多越好

  D.鼓励创造性思维

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• 4沟通圈里彼些相邻的人两两之间进行沟通，它可以是垂直的和横向沟通的结合是( )沟通。

  A.链状沟通

  B.环状沟通

  C.轮状沟通

  D.交错型沟通

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• 5团体中影响个体的从众行为的最重要的因素不包括( )。

  A.团体凝聚力

  B.团体一致性

  C.团体规模

  D.团体惰性

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• 6以下哪个不是人力资源的属性( )。

  A.物质性

  B.可用性

  C.有限性

  D.可转移性

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• 7以劳动关系的协调为主，关注问题主要包括雇佣关系和绩效评估等的是( )模式。

  A.投资模式

  B.产业模式

  C.参与模式

  D.高度灵活模式

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• 8以下哪个不是人力资源管理阶段的特点( )。

  A.将人力视为资本看待

  B.重视员工的工作效率

  C.组织再设计运动的兴起

  D.战略性人力资源管理的兴起

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• 9让优秀的人才加入到本企业是人力资源的( )功能。

  A.吸纳功能

  B.维持功能

  C.开发功能

  D.激励功能

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• 10人力资源管理的职能活动不包括( )。

  A.人力资源规划

  B.制定公司战略

  C.工作分析

  D.选拔与与招募

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